ca,week4,产品成本与期间费用分配2.ppt

成本会计学——w4主讲教师:苏力勇天津外国语大学国际商学院2013-、构成产品实体的原材料和主要材料,应通过( )成本项目反映。、提供劳务而发生的各项间接费用,包括工资、福利费、折旧费等,属于( )成本项目。  ,( )不应计入材料的采购成本。 *( )。  、营业外支出等计入当期生产经营费用( ) ,不影响期间费用 ,造成当期销售利润减少 ,()。 *工资费用的分配*工资费用分配率该车间各产品生产工时总和某车间生产工人计时工资总额某产品应分配计时工资该产品生产工时费用分配率【说明】对于行政、销售等部门的工资薪酬,在汇总后即可记入对应账户;生产车间中的管理人员薪酬亦可以直接记入“制造费用”。但对于车间的生产工人,若涉及生产多种产品,往往就需要使用上述公式在产品之间进行分配。*【例题】某企业200×年6月生产甲、乙两种产品,生产工人计件工资分别为:甲产品1800元,乙产品1600元;甲、乙产品计时工资共计17600元。甲、乙产品生产工时分别为5600小时和3200小时。按生产工时比例分配计算如下:工资费用分配率=17600/(5600+3200)=2甲产品分配工资费用=5600×2=11200(元)乙产品分配工资费用=3200×2=6400(元)将分配好的计时工资加上计件工资,编制会计分录:借:生产成本—基本生产成本—甲产品—乙产品贷:应付职工薪酬—工资发放工资时,编制以下分录:借:应付职工薪酬贷:库存现金其他职工薪酬的分配【例3-13】长江公司200X年8月份工资见教材【表3-4】,根据当地政府的规定,该企业分别按照职工工资总额的10%、12%、2%%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金,并缴纳给当地的社会保险经办机构和住房公积金经办机构,另按工资总额的2%、2%%分别计提了职工福利费、工会经费和职工教育经费。**固定资产以折旧形式计入产品成本和费用。折旧费用也是产品成本的组成部分,按照固定资产的使用车间、部门进行汇总,然后与生产单位(车间或分厂)、部门的其他费用一起分配计入产品成本和期间费用。涉及科目:制造费用、管理费用、销售费用以及累计折旧等。涉及表格:折旧费用分配表交付使用前的固定资产、已提足折旧继续使用的固定资产以及过去已经估价单独入账的土地不计提折旧;当月增加的固定资产当月不计提折旧;当月减少的固定资产当月照提折旧,从下月停止。,按月计提;对应“财务费用”;“管理费用”;,记入相应科目。*:费用的受益期不是或不限于其支付月份,而是跨期若干个月份。凡受益期和支付期不一致的费用,原则上应采用摊提方法进行处理;不同类别,处理方式不一样1、数额比较小的2、特别重要的3、比较重要的4、长期待摊费用*直接计入支付月份相关科目单独设置科目进行核算在“待摊费用”与“预提费用”:本期发生;本期和以后各期受益;在一年以内的期限内按月摊销;工具:明细账、分配表长期待摊费用摊销期限在一年以上的待摊费用预提费用*