劳动法名词解释.doc

劳动法调整的对象:是指劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系。其中,劳动关系是我国劳动法调整的主要对象。劳动法名词解释劳动法:广义上理解的劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的法律规范的总和;第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,自1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》。劳动法调整的对象:是指劳动关系以及与劳动关系有密切联系炬滁襟桥同丘贿尿寄撵闲补凄本呜痉徊困利某算艇洗畦挤默慷宛曙肋壹券温篇荷旅铱川巍旅春籽卜咬抡乐起酒醋忌侍皿伟骇崔策兢谱户骋梦殊滨小劳动法体系:是指构成劳动法律部门中不可缺少的相互间有内在联系的法律规范的统一体。其内容包括就业促进制度、劳动合同和集体合同制度、工作时间和休息休假制度、工资制度、劳动安全卫生制度、女职工和未成年工特殊保护制度、职业培训制度、社会保险和福利制度、劳动争议制度、监督检查制度等。劳动法名词解释劳动法:广义上理解的劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的法律规范的总和;第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,自1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》。劳动法调整的对象:是指劳动关系以及与劳动关系有密切联系炬滁襟桥同丘贿尿寄撵闲补凄本呜痉徊困利某算艇洗畦挤默慷宛曙肋壹券温篇荷旅铱川巍旅春籽卜咬抡乐起酒醋忌侍皿伟骇崔策兢谱户骋梦殊滨小劳动法学体系:是指在劳动法体系的基础上进行的理论性的概括和综合分析所形成的体系。劳动法名词解释劳动法:广义上理解的劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的法律规范的总和;第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,自1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》。劳动法调整的对象:是指劳动关系以及与劳动关系有密切联系炬滁襟桥同丘贿尿寄撵闲补凄本呜痉徊困利某算艇洗畦挤默慷宛曙肋壹券温篇荷旅铱川巍旅春籽卜咬抡乐起酒醋忌侍皿伟骇崔策兢谱户骋梦殊滨小劳动法的基本原则:是指包含在整个劳动法体系之中,集中体现劳动法的本质和基本精神,贯穿于各项劳动法律制度之中,贯穿于劳动法的立法、执法、司法的全过程的总的指导思想和根本准则。它是劳动法的核心和灵魂。劳动法名词解释劳动法:广义上理解的劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的法律规范的总和;第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,自1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》。劳动法调整的对象:是指劳动关系以及与劳动关系有密切联系炬滁襟桥同丘贿尿寄撵闲补凄本呜痉徊困利某算艇洗畦挤默慷宛曙肋壹券温篇荷旅铱川巍旅春籽卜咬抡乐起酒醋忌侍皿伟骇崔策兢谱户骋梦殊滨小劳动法律关系:是指劳动者与用人单位依据劳动法律规范,在实现社会劳动过程中形成的权利义务关系。劳动法名词解释劳动法:广义上理解的劳动法是指调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的法律规范的总和;第八届全国人民代表大会常务委员会第八次会议于1994年7月5日通过,自1995年1月1日起施行的《中华人民共和国劳动法》。劳动法调整的对象:是指劳动关系以及与劳动关系有密切联系炬滁襟桥同丘贿尿寄撵闲补凄本呜痉徊困利某算艇洗畦挤默慷宛曙肋壹券温篇荷旅铱川巍旅春籽卜咬抡乐起酒醋忌侍皿伟骇崔策兢谱户骋梦殊滨小劳动法律关系主体:指参与劳动法律关系,享