2012司考真题解析.doc

试卷一
提示:本试卷为选择题,由计算机阅读。请将所选答案填涂在答题卡上,勿在卷面上直接作答。
一、单项选择题。每题所设选项中只有一个正确答案,多选、错选或不选均不得分。本部分含1—50题,每题1分,共50分。
。关于社会主义法治理念的意识形态属性,下列哪一说法不能成立?




【司法部答案】A
【考点】社会主义法治理念的基本理论
【答案解析】社会主义法治理念的形成并提出,是几十年来我国社会主义法治事业所取得的最为重要的成果,它科学回答了“什么是社会主义法治国家”和“怎样建设社会主义法治国家”这一重大理论和实践问题,标志着我们党对建设中国特色社会主义法治国家有了更为全面而系统的认识和把握,对中国共产党执政规律、执政方略有了更为深刻而成熟的认识和把握,是马克思主义法律思想中国化的最新成果,是我国社会主义法治事业必须长期遵循的指导思想。由此可见,社会主义法治理念是从社会主义法治建设开始后才遵循的指导思想,而不是新中国成立后才坚持的,故A项说法错误。当选。
、复杂而艰巨的系统工程,要全面发挥各种社会规范的调整作用,综合协调地运用多元化的手段和方法实现对国家的治理和管理。关于依法治国理念的基本要求,下列哪一说法是不准确的?
,要坚持党的领导、人民当家作主和依法治国三者有机统一
,要坚持法律效果与政治效果、社会效果有机统一
,要构建党委调解、行政调解、司法调解三位一体纠纷解决机制
,要实现依法治国与以德治国的结合与统一
【司法部答案】C
【考点】依法治国的基本要求
【答案解析】依法治国是社会主义法治的核心内容,其基本要求包括以下三点:,保障我国经济的全面协调可持续发展。按照经济建设的总体布局。 ,推动我国社会建设事业的进一步完善。,不断创新社会管理。要在深刻把握社会运行的规律和特征的基础上,探索用法律手段强化社会管理的方式和方法,特别是针对社会管理领域中的重点人群、重点活动、重点区域以及重点行业,建立起以法律手段为主体、多种手段协调与配合的管理和控制体系,构建人民调解、行政调解、司法调解三位一体的解决社会纠纷的大调解格局和体系。C项中的“三位一体纠纷解决机制”的不是党委调解而是人民调解,故C项说法错误,当选。
,称:“处女座、天蝎座不要,摩羯座、天秤座、双鱼座优先。”据招聘单位解释,因处女座和天蝎座的员工个性强势,容易跳槽,故不愿招聘,并认为按星座招录虽涉嫌就业歧视,但目前法律没有明文禁止。对此,应聘者向劳动监察部门投诉。劳动监察部门的下列哪一做法符合社会主义法治理念要求?
《劳动法》“劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视”的规定直接适用于本案,形成判例,弥补法律漏洞
《劳动法》的平等就业原则,对招聘单位进行法治教育,促使其改变歧视性做法
,可对其批评教育或不予答复
,依据国外相关法律规定或案例,对招聘机构的行为作出行政处罚决定
【考点】公平正义的基本原则
【答案解析】公平正义的内容要求坚持法律面前人人平等原则,即法律对所有社会成员一视同仁,以同样的标准对待。培训机构招聘教师时按星座设定招聘条件是构成不合理的差别对待,是一种就业歧视,违反了法律的平等就业原则。因此,劳动监察部门要求根据社会主义法治理念的公平正义的基本原则要求,对招聘单位进行法治教育,促使其改变歧视性做法。故B项说法正确,当选。
,下列哪一说法是正确的?




【司法部答案】C
【考点】公平正义的基本内容
【答案解析】公平正义是一个历史性范畴,C选项正确。当选。
不同时代的公平正义的内涵不同,人们所持的正义观也因时代的不同而有所差别,B项错误
合法合理是公平正义的内在品质,一切组织或个人追求的公平正义和实现公平正义的方式,不仅要合法而且合理,反映社会整体价值观和公众利益,仅仅严格执法不能等同于实现了公平正义,要做到合乎法律、利益均衡和理性兼顾,所以D项错误。
,社区网格化管理是根据各社区