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Prologue 卷首语
韩国冻结公务员工资有感
□文/ 本刊特约评论员朽木
央视消息,韩国政府于去年 12 月 30 日举行的国务会议上,通过了包括“冻结公务员 2009 年的工资”内容的“公
务员报酬规定”和“有关公务员工资补贴的规定”,据报道,冻结的还有公务员 2009 年的一切加班加点补贴。“政
府表示,为了克服当前的经济困难,公职社会有义务以身作则”。
世界性的金融危机席卷全球,覆巢之下无完卵。当前,世界各国都深切感受到“寒流”之“寒”,也都纷纷采
取措施以回应。有的拿出巨资以“救市”,有的则动员企业尽量不要裁员。这一点,很让生在此时的人们感到欣慰。
想想 1930 年美较差,真的是到处哀鸿遍野,工厂倒闭,失业骤增,
人们过上食不果腹的日子。如今,虽然风暴猛刮,一波一波,但国际社会之间联手应对的措施,显然“今非昔比”,
其效应当然也会显示出来。与此同时,一些政府也在节衣缩食,自行带头做表率,韩国此举即是如此:“公职社会
有义务以身作则”!
好一个“公职社会有义务以身作则”!
公职何为?公职,受人民委托管理公共事务者也。世界闻名国度,几乎都十分重视公职之“公”,公职之“领”,
都十分强调公职人员的服务原则,强调公职人员的表率作用。比如一些西方国家,虽然十分强调保护“私有”,但
偏偏是公职人员一定程度上不能享有“隐私权”,必须财产公开、要事公开;同样,一些国家虽然十分强调党派自立,
但同时又十分强调互相监督,强调代表选民利益。这就是现代“政府服务”和“服务型政府”的理念!“公职社会
有义务以身作则”!
有些感触。我们这里,前一阵子到处都是让企业“担负社会责任”的宣传,到处都是让企业作出“不裁员”、“少
裁员”的承诺,这无疑是对的。企业乃社会组成的细胞,企业不裁员社会就少动荡。但同时,这些日子,我们又
不断听到要给公务员加薪的“信息”,以及“要解决公务员住房”的消息,一些地方还比拼着来。到处都在“紧缩”,
到处都在过“苦日子”,偏偏我们的公职人员“风景这边独好”?! 这一点,已经引起了民间的物议:这么做有何依据?
到底是有利于社会稳定、国家发展还是不利?
看看别人,想想我们,真的不知说什么好了。编辑:边城
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