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关于开展廉政文化进企业活动的实施意见.docx


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关于开展廉政文化进企业活动的实施意见.docx关于开展廉政文化进企业活动的实施意见关于开展廉政文化进企业活动的实施意见根据省纪委、南平市纪委文件精神,为搞好我市企业廉政文化建设,营造尊廉崇廉的良好氛围,强化企业内部管理,增强企业竞争力,促进企业的可持续发展,现就加强企业廉政文化建设提出如下意见:一、指导思想坚持以党的十七大精神和***理论,''三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,以为主线,按照党中央、国务院和省委、省政府关于反腐倡廉宣传教育工作的一系列部署要求,紧紧围绕“廉洁诚信、依法经营”的主题,把廉洁文化建设融入企业文化建设。结合治理商业***,加强理想信念遵纪守法和社会主义荣辱观教育,弘扬廉洁从业、诚信守法、行为规范、道德高尚的核心价值观,弘扬和培育企业员工尊廉崇廉的道德观,促进企业健康、持续、和谐发展,建立现代化企业制度相适应惩防体系和企业文化相协调的企业廉洁文化体系,逐步形成各具特色的企业文化建设长效机制。二、工作内容1、加强廉政文化维护宣传教育。大力宣传党的三代领导集体关于党风廉政建设和反***工作的重要论述,反腐倡廉的指导思想、基本原则、工作任务及取得的成效;党风廉政建设方面的党内法规和国家法律法规;古今中外廉政格言警句、优秀的廉政文学艺术作品、勤廉兼优先进的典型事迹。同时要根据形式的发展不断丰富宣传教育内容。要结合企业实际,创新形式,丰富多彩地开展宣传教育活动。利用固定宣传窗、阅览室、电子屏幕、企业内部绘画展,建立固定廉政文化长廊等各种群众喜闻乐见的形式,增强廉政文化的感染力、渗透力和导向力,使广大职工和企业经营管理人员在潜移默化中受到教育,培养讲法纪、讲道德、守诚信的文化氛围和健康向上的精神境界。2、 加强廉政文化制度建设。各企业要从实际出发,建立有效的监督管理制度,完善企业的内部财务管理、物资采购、产品销售重点岗位、重要环节的权力运行和监督机制,采取有效措施,杜绝跑、冒、滴、漏现象,铲除滋生***的土壤,全面提高企业内部的管理水平。3、 建立企业廉政文化建设长效机制。各企业主管部门和企业都要制订工作计划,明确各个时期的工作重点和活动内容,定期不定期地开展宣传教育;二是成立工作机构,明确专人负责,为企业廉政文化建设提供组织保证。把建立廉政文化建设融入到企业文化建设、企业党建和文明单位创建之中,确保取得好的效果。三、方法途径(一)依托载体,组织开展“六进”活动充分利用企业人才优势,深入开展群众性廉洁文化创建活动,把廉洁教育与职业道德教育、家庭教育等结合起来,大力推进企业廉洁文化进班子、进岗位、进市场、进项目、进家庭。一是进班子,结合开展“五好”班子创建活动,落实党风廉政建设责任制,落实民主集中制和“三重一大”决策机制,在领导干部中形成尊廉、崇联、守廉的良好风气,不断增强企业领导和经营管理人员抵御***、廉洁经营的能力。二是进岗位,针对不同行业、不同岗位的实际,制定具体的从业行为规范,把廉洁从业的要求融入岗位职责,通过在工作岗位设立“滤布廉洁提示牌”,张贴现岗位相关的廉洁从业格言警句等,发挥好廉洁文化的渗透和教化功能,同时在企业管理和服务人员中普遍实行挂牌上岗制度,开展“亮身份、树形象、做表率”为主题的“和谐诚信,遵纪守法”签名活动。要求广大党员做到党员身份“亮出来”,服务百姓“干起来”,关键时刻“站出来”,先锋形象“树起来”。三是进市场,结合治理商业***专项工作,倡导合法经营、

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  • 上传人小博士
  • 文件大小56 KB
  • 时间2019-04-13