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1311一级HR理论.doc

文档分类：资格/认证考试 | 页数：约18页举报非法文档有奖

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2013年11月人力资源管理师一级考试试题--理论试卷第一部分职业道德(第1~25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分(一)单项选择题(第1~8题),所谓“应该”和“不应该”的含义是(),就怎么做,“应该”,在自己看来往往是“不应该”“应该”就是“应该”,,二者的区别是()()(),,,,,不合乎语言规范要求的是()A.“您走好”B.“请稍候”C.“嘿”D.“您请便”,其核心体现爱岗敬业精神的是()(),体现了诚实守信要求的是()(二)、多项选择题(第9~16题),其中你认为真实的是(),贴出告示,,一只破损了,,离开工作岗位三步以上,,(),,,,要做到(),,,,(),,,用一些略次一点的材料,,正确的看法是(),,违背办事公道要求的是()A.“这个人虽然穿着一般,但看起来好像很有钱,我们不能怠慢”B.“一个巴掌拍不响,两个人都写检查,各扣罚半个月奖金”C.“请大家排队,不分男女,先来后到,依次购物”D.“看装束,你是个学生,但如果你拿不出证件,就只能购买全价票”(),,,,,正确的认识是()、职业道德个人表现部分(第17~25题),并常因此与他人发生争执你认为小李应该(),,炸伤了手如果你是小亮的父母,你会(),,但回到家,,你会(),,,,但一年过去了,他依然没有还你会(),,这么一点小钱,,,你觉得在付餐饮费这个问题上(),,你认为自己难以完成,而上司说你行,你会(),,,但他后来认为自己面临一个不错的商机,遂中途退学经商但多年来,他在生意场上却屡遭挫折,并未如愿你认为(),,,

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