医院安置残疾人工作典型事迹.docx

医院安置残疾人工作典型事迹.docx县人民医院是一所与共和国同龄的二级综合性医院,现占地面积45万平方米,建筑面积2万平方米,在职职工418人,其中高级职称45人,中级职称183人,开放床位292张,年门诊量万人次,出院近万人,总资产4500万元,拥有全市一流的万元以上仪器设备120台套。几年来,医院在不断加强管理,深化改革的基础上,采取一系列安民、亲民措施,充分调动各级各类人员的工作积极性,使医院连续5年,门诊量、出院人次、业务收入年均以30%、28%、20%的速度增长。取得了良好的经济和社会效益。尤其是在残疾人安置方面,医院院委会一班人始终把凝聚人心,保一方平安摆在重要位置,尽心尽力为残疾人办实事办好事,使他们深切感受到医院大家庭的温暖。一、特殊的群体,特殊的关爱残疾人是一个特殊的群体,他们作为社会的一员,其生存、工作和社会交往等有着特殊的要求,做好残疾人的生活、工作等安置工作,使他们学有所成、学有所用,做有所为,最大限度的实现人生价值,是一个社会、一个部门应尽的责任。几年来,我院院委会、党总支对本单位残疾人切实承担起第一责任人的职责。首先单位出面积极为他们办理各种证件,争取各种优惠政策;其次是根据各自特点特长,安置不同的岗位,使他们学有所用。在我院4名残疾人中,有3人是听力障碍,1名智力障碍,3名听力障碍者分别安置在供应室、病案室、手术室,1名智障人员安置在保卫。在各自岗位上,他们都能从事力所能及的工作,能通过自身的努力,作出应有的贡献,使他们既能充分发挥自己的聪明才智,通过劳动实现自己的人生价值,又能使他们在工作中找到快乐。二、有情操作安人心在当今医疗市场竞争日趋激烈的形势下,下岗分流成为一般职工不愿面对的现实,而残疾人更是怕下岗、怕失去工作。为了安定这些的心情,医院采取保护性政策,确保不下岗,并且优先安置上岗,使他们以一种稳定的心态投入到每天的工作中去。医院除按时、足额交纳残疾人发展基金外,医院每年还为他们投了人身意外伤害保险、医疗保险、家财保险以及医疗责任事故保险,解除了他们的后顾之忧。在工作中,我院院委会一班人始终觉得,能为他们办一件实事,帮助他们解决一个实际问题,就在感情上同他们贴近一步,思想上和他们沟通了一层,能起到春风化雨、润物无声的效果。医院工会专门成立了红白理事会,工会主席任理事长。谁家有喜、忧事了,哪位职工生病住院了等等,只要院工会知道,我们都出面帮助办理。对生病住院的职工,院工会都统一标准去看望慰问。对特殊情况者,还给予特殊照顾。从物质、经济上给予支持,精神上给予鼓励,让遇到困难的残疾人同志感受到医院大家庭的温暖。如我院职工闫兆聚患脑溢血、生活不能自理同志,在年9月份因患脑溢血病重,院领导知道后,一面给其本人、家属以积极的安慰,一面派车并出资赴济南、菏泽等上级医院,请大夫、找专家,安排手术,并多次过问其病情,为他最终战胜病魔增加了信心和力量。再如吴江同志,在去年临近春节时家中失火,造成了一定经济损失,医院知道后,全体院委会领导一起到他家中慰问,并送去救助金500元,使其顺利渡过难关。几年来,我院坚持用爱心为他们编织温馨,从而赢得了民心、凝聚了人心、安定了人心。本word为可编辑版本,以下内容若不需要请删除后使用,谢谢您的理解篇一:重症肺炎的诊断标准及治疗重症肺炎【概述】肺炎是严重危害人类健康的一种疾病,占感染性疾病中死亡率之首,在人类总死亡率中排第5~6位。