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泰福恒区域公司总经理半年度业绩任务书.doc

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北京泰福恒投资发展有限公司北顶/天顶公司总经理XXXX年半年度业绩任务书被考核人签字:总经理签字:日期:修改记录内容摘要修改时间说明:在每半年度之初,区域公司总经理和泰福恒公司总经理共同商议完成表中“关键业绩指标/泰福恒总经理分配工作、小项指标/指标说明、目标综述、衡量标准、数据来源、小项所占权重、大项所占权重”七列;填写完毕后将原件交总部人力资源部经理存档。每半个工作年度结束之后,泰福恒公司总经理根据区域公司总经理工作完成情况,结合自己的观察和判断,和区域公司总经理分别讨论后在“小项原始得分”栏中进行打分,打分结束后交总部人力资源部经理统计。

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