关于公司合理化建议的通知.doc

关于开展征集合理化建议活动的通知为倡导和营造求实创新、合作自强的企业文化氛围,推进公司规范化、制度化、程序化、标准化、透明化、人性化建设,促进公司生产经营和管理工作得到进一步提高,公司决定面向全体员工征集合理化建议。一、征集合理化建议的范围1、项目管理:围绕施工技术、施工工艺的改进,安全技术、劳动保护技术、保护措施的改进,投产准备、生产运营管理、能源的措施和办法,工程设计的改进、工程质量的提高等方面;2、公司建设:围绕企业现代管理方法、手段的创新和应用;企业精神文明建设、企业文化建设等方面。3、人本管理:围绕员工思想、工作、生活、环境、待遇等方面。二、活动要求: 1、“合理化建议”活动是民主管理的一种重要形式,是员工献计献策、提出意见建议的重要渠道,是员工发扬主人翁责任感的具体体现。请广大员工踊跃建议,把潜藏在平时工作生活中的真知灼见转化为效益成果。2、所提意见与建议要求反映问题真实,要在指出问题的同时,提出解决问题的办法和措施,对促进项目建设、公司管理科学化、合理化,维护职工切身利益起到积极作用。3、所提合理化建议要具有科学性、前瞻性,操作性,对于项目建设与生产运营管理有良好的促进作用,对激励员工士气、增强公司团结协作氛围有明显作用。合理化建议奖励: 此次活动将由公司董事会、总经理及相关管理人员对合理化建议进行讨论研究可行性评审。 1、对于提出的合理化建议,公司通过论证对切合实际,有可行性,操作性强的。一经采纳,按照不同等次,给予一次性奖励30—200元。2、针对优秀合理化建议,有创意,能解决公司生产和工作中存在的具体问题。一经采纳,将给予特殊贡献奖。本活动纳入公司绩效工作考核,以职工提出率和合理化建议采纳率作为公司年度评优优先的重要依据。投报方式1、为不影响董事长思虑公司长远大计,填写《合理化建议申报表》,直接交周茶花处(),由周茶花负责统计当月的合理化建议汇报总经理,并牵头组织召开合理化建议评审会议。附:合理化建议申报表云浮市汇得力陶瓷有限公司2013-11-1