上海市人才引进居住证.doc

------------------------------------------------------------------------------- 第一条(依据) 根据市政府发布的《引进人才实行〈上海市居住证〉制度暂行规定》,制订本试行办法。第二条(适用范围) 凡按规定申领《上海市居住证》(以下简称《居住证》)的国内人员,试行按要素计分审核。第三条(用人单位) 本试行办法所称用人单位是指信誉良好,具有用人自主权,在本市行政区域内注册登记,符合本市产业发展方向的各类企业、事业、社团、民办非企业机构,以及住所在本市行政区域内的中央及外省市在沪单位。第四条(评价计分体系) 本试行办法的评价计分体系由一般分和附加分两大部分、共14项要素组成,满分为120分。一般分部分由基本分、专业能力分、导向分三小部分、共10项要素组成,满分为120分。附加分由4项要素组成,满分为30分。申领《居住证》者的得分,为两大部分、14项要素得分的累计分值;累计分值如超过120分,计为120分。第五条(一般分) 一般分部分由基本分、专业能力分和导向分三小部分组成。一、基本分部分满分为55分,由年龄、受教育程度、受聘情况、亲属关系、住房情况等5项要素组成。(一)年龄年龄项最高分为10分。本项具体计分标准如下:1、35周岁以下10分2、36——50周岁5分3、51周岁以上0分(二)受教育程度受教育程度项最高分为25分,只计最高学历(学位);硕士、博士要求同时取得学历和学位。本项具体计分标准如下:1、博士25分2、硕士23分3、学士21分4、大学本科20分5、大专(高职)10分6、高中(含职校、技校、中专)及以下0分(三)受聘情况受聘情况项最高分为10分,根据受聘于本市用人单位的情况计分。本项具体计分标准如下:1、以项目、任务等方式聘用10分2、聘用(劳动)合同期限在一年及以上10分3、聘用(劳动)合同期限不满一年5分4、未受聘0分(四)亲属关系亲属关系项最高分为5分。本项具体计分标准如下:1、父母、配偶中有一人为本市户籍5分或配偶已取得3年及以上有效期《居住证》或配偶要素累计分(不含本项分值)达到3年及以上有效期《居住证》标准分2、其它0分(五)住房情况住房情况项最高分为5分,“在本市有产权住房”是指本人为产权人或共有产权人。本项具体计分标准如下:1、在本市有产权住房5分2、其它0分二、专业能力分专业能力分部分满分为35分,由专业能力和专业培训等2项要素组成。“特殊才能”的人才,专业能力的计分标准另行制定。(一)专业能力专业能力项最高分为30分,同时符合两个及以上标准只计最高分值。“获得执业(职业)资格”根据不同的执业(职业)资格,给予5—15分。“拥有发明专利”是指由申请人发明创造的专利,经同行专家认定后根据专利水平给予5—10分。本项具体计分标准如下:1、两院院士30分2、博士生导师25分或获得国家级奖励3、获正高级专业技术职务任职资格20分或受聘于事业单位正高级专业技术岗位或受聘于机关担任局级以上职务或受聘于企业高级管理或专业技术岗位,缴税月收入在10000元及以上4、获副高级专业技术职务任职资格18分或受聘于事业单位副高级专业技术岗位或受聘于机关担任处级以上职务或受聘于企业中级管理或专业技术岗位、缴税月收入在5000元及以上或获得省部级奖励5、获中级专业技术职务任职