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人力资源社会保障依法行政工作要点.doc


文档分类:法律/法学 | 页数:约6页 举报非法文档有奖
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人力资源社会保障依法行政工作要点本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意! 以下是为大家整理的关于人力资源社会保障依法行政工作要点的文章,希望大家能够喜欢! ,全市人力资源社会保障依法行政及法制宣传教育工作指导思想是:认真贯彻党的十八大精神,以科学发展观为指导,紧紧围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,全面落实市委市政府、省人社厅依法行政、依法治市和建设法制政府工作部署,着力加强依法行政制度建设和人力资源社会保障法律法规学****培训,深入开展人力资源社会保障“六五”普法工作,不断创新学法普法宣传方法,进一步提高行政服务效能,为人力资源社会保障法律法规的实施和局中心工作开展,营造良好的法制环境。、充实局依法行政及法制宣传教育工作领导小组成员,局属各单位、各县区园区局也要健全组织领导机构,实行一把手负责制,形成一级抓一级、各负其责的工作网络。,制定并分解落实全年工作目标任务,强化督查、考核,推进依法行政和法制宣传教育各项工作开展。按时向市政府报告年度依法行政工作。,按照创建方案,落实工作目标、工作任务,力争把我局建成依法行政示范单位。,制定并落实局党组中心组学法计划,确保局领导班子专题研讨依法行政、法治建设不少于2次。,健全工作人员学法制度,围绕宪法、公务员法、人力资源社会保障法律法规和国务院、省、市全面推进依法行政的规定,定期和不定期组织工作人员开展学法培训,组织参加市、省人社厅专题法制培训,做到认真学法、真正懂法、准确用法、自觉守法。、事业单位人员学法制度,组织开展《公务员法》、事业单位管理政策法规等专题培训,不断提高全市公务员、事业单位人员法制水平。、科学、民主的原则,遵照程序制定规范性文件和作出重大行政决策,凡涉及重大公共利益、群众切身利益以及影响企业权利义务的公共政策,适时组织召开听证会,吸收公众参与,听取专家意见,并进行风险评估。。坚持重大决策及时报告制度,办好人大议案、政协提案,自觉接受监督。,做好规范性文件制定前的合理性、可行性调研和论证工作,强化合法性审核,并及时在市、局网站和媒体上向社会公布和报送备案。,及时开展规范性文件清理,按时完成社会保险方面规范性文件清理工作,确保规范性文件有效性、合法性。、省人社厅行政许可审批改革部署,继续推进人社许可审批改革。全面落实市政府行政许可审批清理决定,结合“项目提速年”活动部署,开展行政许可审批流程再造,缩短办理时限,着力提高审批效率。,并加强对风险点的监控,切实方便行政相对人。,继续推进行政许可审批“两集中、三到位”和集中办理,对部分前置许可审批项目实行预审批和告知承诺审批。加快开发网上电子审批管理系统,实现网上申请、网上受理、网上办理、网上查询新模式。“谁审批、谁负责”的

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  • 时间2019-07-09