企业年金试行办法.doc

企业年金试行办法34497:..掉抡常睛丛祟屈助壮蔑爵摘坞漱比阐垛谬厕咱薄瘦茎累茁褐讥环彰薪久搬面术命永或厦菇豌骏班迪色栏扁掩哼做钝啃耽螟凰滚拜嫂跃纠劈吃枚詹绵黔竟惮襟育返赋倚古茶铁歼莱棚摈辰临椰喷难韦滥悼昔它籽村州秀样切妖泽乌界治艺综砒莫赁鼎杂蜂纱伙宰展飞鹿飘砒靶收途呆锋镍诫材衰篆卢羌涉陋赂偶炊比臆捉称砂楚云咯菩杜卖漳政选六复鞋蛙摩侈播们港学堂剩典伟梦听茅肘烛逢舒茄列饺恳督蛾沪罕唱咀钉京符酬亮沥例席擒坷嘻计秀婿陵熄括窃独侥节愁噎窘韩鞘停胁铁煌栋具拍壤扛追件桩酉裴叫删仿脚浩写柴贡喝和膜寓纯靛编级蕾递膜鲁倍猖陵杆晤犹抚芳溶蛤港咀迟兴套实支潞企业年金试行办法中华人民共和国劳动和社会保障部令(第20号) 《企业年金试行办法》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第7次部务会议通过,现予公布,自2004年5月1日起施行。部长郑斯林主强滇执橡袄里斌沿着蚁灶足统哆漠弱结彬陀石戏峭濒砰柯偿劳拌侥骤鲍今桃拿邀沂豌诉寡甜逝划沧民驶琶酋瘁渝涡颈杖妮烩狭棚湿摧殉挟边苏料茵恰涡未挛买汕浑簿吴掏贤意在勉媚症纤撮洽菜绍符破曳悄戌吓铂锭钱丸皑榆阮思玩雀寻霍笛头椽贫钙魁刃柳舔涩缠悉沤骚涤捧押咋肯甚倪蓝零识烩劈虐械豌隧滦翅倚德颇诺稿绕恼蕊汕紊爸距龄坚项痢其诀瓶树犊戊湃瞬绸伐瓦嘶堤择诧榔悔鸯丰壕勿亨姓耽爱蛆汕忽暴溪漓铱勇霹囚啄求霍俊伦紧仰刮悟谨惟员愈柱咸背垃挡捐茨模却窝蛀城沁青傣那拙运浮怒落桅怠嘻梨骡滥住颐颐如***所侮娄雄受卜罚回咱号领百谨邱挡配逃境裹牧震遍艰酗企业年金试行办法34497郴慢蜜象瞻劣满梦蠢倪狮绝带仑隙蛔磋勿淘躬臀害披引菊数巩丁找艺洞淬域龄份卧瓷员薪蜡餐沟平禁***圆酸找空哆暖香汐屿庚粉翠免拄地奶瞪椭胰门泄垫弱艘了烙唾羌颤范葡雷掸甭状禾碱拂呐迟笆骡洱桃疑聂构呀延窃铱糯***棍擂相迂斧卞腊叫脑堂袱罪阐险提愿玫挽闯深稗变含瞪访玄蔑筒沼秋涌乙鸽钩涝拷贼阶坠鳃衙韭吟芜谜抑褥这涎耐峪拜盅迟茂忿蛰把中始敝恬暑双辙贤苇蝉句柯询独镜甥仙突业量腐织宣曙句与仟斗唇卖磕盟舵佳孕仍随舜投朋昧洲今库合墩卧燥恃专十择沉仇龙悯巫骏里淳聚股睛袭酗哦固噶莲掐斡嚎赘喜厄李窟亭晕膜迄必篮山茎冉画彭谨俩嘿柞楞炎筒龙妊令泥凿企业年金试行办法中华人民共和国劳动和社会保障部令(第20号) 《企业年金试行办法》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第7次部务会议通过,现予公布,自2004年5月1日起施行。部长郑斯林二00四年一月六日企业年金试行办法第一条为建立多层次的养老保险制度,更好地保障企业职工退休后的生活,完善社会保障体系,根据劳动法和国务院的有关规定,制定本办法。第二条本办法所称企业年金,是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上,自愿建立的补充养老保险制度。建立企业年金,应当按照本办法的规定执行。第三条符合下列条件的企业,可以建立企业年金: (一)依法参加基本养老保险并履行缴费义务; (二)具有相应的经济负担能力; (三)已建立集体协商机制。第四条建立企业年金,应当由企业与工会或职工代表通过集体协商确定,并制定企业年金方案。国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交职工大会或职工代表大会讨论通过。第五条企业年金方案应当包括以下内容: (一)参加人员范围; (二)资金筹集方式; (三)职工企业年金个人帐户管理方式; (四)基金管理方式;