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【AAA】岗位描述书8.doc浙江汇丰汽配制造有限公司文件编号HF/QD-8-ZH章节号0状态B/0作业指导书岗位描述书岗位描述书1目的通过明确质量体系所涉及的各岗位职责和权限,确保质量体系的有效运行。2适用范围适用于本公司质量体系涉及的所有岗位。。。“岗位描述书”予以规定。“岗位描述书”所列之要求。“岗位描述书”为公司甑选人员担任该岗位之主要依据。“岗位描述书”由各岗位直接主管填写;报送上一级主管审核;经办公室汇总报总经理审批后实施。“岗位描述书”内容如下:浙江汇丰汽配制造有限公司文件编号HF/QD-8-ZH章节号0状态B/0作业指导书岗位描述书岗位描述书NO:01部门岗位名称总经理职责与权限:1、负责全面贯彻国家关于质量工作的方针、政策、法规和法令;2、制定并公布公司的质量方针,批准并颁布公司的质量手册;3、负责监督质量体系的建立和实施,主持管理评审、定期评价体系的适宜性和有效性;4、负责公司组织机构的设置,任命管理者代表,明确其任务、权限和职责,并确定公司各岗位描述;5、负责为质量体系的有效运行提供必要的人、财、物等资源;6、负责编制经营计划并定期评审其实施情况;7、了解员工的需求和期望,维持并提高员工的满意度。资格条件::大专以上(含大专);:五年以上企业管理工作经历;:非常熟悉/ISO/TS16949标准的要求和企业管理的知识。:浙江汇丰汽配制造有限公司文件编号HF/QD-8-ZH章节号0状态B/0作业指导书岗位描述书岗位描述书NO:02部门岗位名称副总经理职责与权限:1、协助总经理组织编制质量方针、目标、计划,参与重大质量问题的决策并组织有关部门实施以及检查实施情况,对本公司全力生产进度状况负责。2、总经理不在时,代理总经理行使相应的职权。3、根据分工情况负责相关部门的工作。4、制订各种管理制度和年度计划,认真组织实施。5、根据具体职责规定做好相关工作。6、负责为质量体系的有效运行提供必要的人、财、物等资源;7、对本公司质量管理体系有效的实施负责。8、负责编制经营计划并定期评审其实施情况;9、了解员工的需求和期望,维持并提高员工的满意度。资格条件::大专以上(含大专);:五年以上相关工作经历;:非常熟悉ISO/ISO/TS16949标准的要求和企业管理的知识。:浙江汇丰汽配制造有限公司文件编号HF/QD-8-ZH章节号0状态B/0作业指导书岗位描述书岗位描述书NO:03部门岗位名称管理者代表职责与权限:规划计划组织协调,督促检查企业的质量管理工作。在生产的全过程中,依靠企业中的全体人员,对全因素进行质量管理和质量监督。组织开展体系质量审核、产品质量审核及工序质量审核工作,开展质量监督工作。收集分析和处理顾客及内部的反馈信息、质量信息,掌握和分析质量动态,负责各种质量信息反馈工作。积极开展质量管理宣传工作,配合有关部门搞好各类人员质量管理教育。起草质量管理方面的决策规定、管理标准和本部门各类人员的工作标准,组织完成与本部门工作范围有关的临时性工作。负责按照国际标准要求建立质量管理体系,实施和保持,主持内部审核策划并指导各部门对不合格项实施纠正;预防措施,监督检查验证工作,使质量管理体系持续改进。协助总经理制定企业的发展战略目标,对质量方针、质量目标进行评价。资格条件::大专以上(含大专);:五年以上相关工作经历;:熟悉ISO/TS16949标准的要求和企业管理的知识。:浙江汇丰汽配制造有限公司文件编号HF/QD-8-ZH章节号0状态B/0作业指导书岗位描述书岗位描述书NO:04部门综合办岗位名称综合办主任职责与权限:按公司制定的规章制度严格执行,确保并对不符合条例进行修改,增加条款,宣传和会议确认其有效性。管理好公司各类文件、发放、存档,传达各种内部信息与外部信息沟通,确保不延误工作。负责公司会议及活动的策划、组织、服务,协商好公司各项管理。使公司运用的质量管理体系的正确性,持久有效等。办公室各项工作安排、电脑、复印、办公用品管理;掌握公司各类计划,按计划进行监督考核;处理好公司数据统计工作。负责顾客要求,反馈信息传达各部门,按内容和期限内,运用软件回复对方,至使顾客满意。负责公司一切办公用品及购买工作。主持部门工作,围绕公司的计划和任务认真组织实施。掌握公司工作情况,协调各部门之间的关系。当好领导参谋,协助领导搞好各部门之间的规范化管理。加