宿舍管理员工作说明.doc

“宿舍管理员”工作说明书一、岗位介绍1、岗位名称:宿舍管理员2、所在部门:后勤处3、直接上级:后勤处领导4、直接下级:无5、岗位定员:36、职位概要:处理学生入住的相关事项,做好安全检查工作,确保楼类设备安全正常运转;掌握突发事件的应急处理程序;贵重物品出入,进行验证登记。二、工作职责1、负责门岗安全:门岗安全,管理外来人员出入,进行登记。2、负责宿舍楼的卫生打扫:负责宿舍楼内部的卫生打扫工作,处理各楼层的垃圾。3、对宿舍楼大门的管理:按照学院规定按时打开或关闭宿舍楼大门。4、管理学生的出入情况:对晚归学生、寒暑假住校留寝学生进行登记。5、备份寝室钥匙:预备每间寝室钥匙(方便丢失钥匙或者忘记带钥匙的同学,但使用预留钥匙必须登记,出示有效证件及学生证等。)6、负责物资安全管理工作:负责领用宿舍物资,贵重物品出入,进行检查登记。7、负责设备安全以及处理突发情况:做好安全检查工作,确保楼类基本设备正常运转;熟知本楼消防器材存放地点及使用状况,掌握突发状况的应急程序。8、报修。三、岗位职权1、对外来人员身份的审核,登记权。2、对宿舍楼的物资有维护权。3、对违反管理标准的行为有制止权。四、任职资格说明1、生理要求:1、年龄:25-50岁2、性别:女3、身高、体重:不限4、听力、视力:正常5、健康况状:身体健康,体力好,无残疾,无传染病,无不良嗜好。五、资历要求1、学历要求:初中及以上。2、工作经验:有生活经验,具备相应处理能力,掌握各类突发事件的应急措施。3、专业背景要求:不要求4、英文水平:不要求5、计算机:熟练使用Windows和MsOffice系列6、能力要求:管理协调能力,口头及书面表达能力、良好人际关系、理解接受能力、亲和力、细心、有责任感、忠诚。六、工作特征1、工作场所:主要在宿舍楼及周围。2、工作方式:站、坐、走动。3、工作人数及时间:3人轮班,一天两人。4、工作负荷:基本正常。5、工作环境:一般。6、休假安排:无节假日,寒暑假轮休。7、使用工具、设备:扫帚、拖把、水桶、抹布、刷子、洗衣机等。8、所需记录文档:工作日志。七、其它事项1、工作难度:借备用钥匙给学生,对晚归学生进行登记易得罪学生。