2012年疾病预防控制工作下沉社区卫生服务机构考核细则传染病管理:19分考核项目项目考核内容及标准评分标准考核方法标准分实得分传染病管理(4分)1、落实专人负责。未落实专人扣1分。传染病疫情管理领导小组。12、有年度工作计划和年度工作总结。。查阅相关资料。13、管理资料完整,更新及时(包括工作制度、工作流程、传染病自查制度、自查记录,考核奖惩制度、工作预案方案、年疫情分析等)。管理资料不完整、更新不及时,,扣完为止。查阅相关资料。2 传染病预防与控制(4分):就诊日期、姓名、性别、年龄、职业、现住址、病名(初步诊断)、发病日期、初诊或复诊;①门诊日志、登记簿项目设置规范:。;②门诊日志填写使用规范(连续性):。查阅相关资料。、检验部门登记项目:送检科室、病人姓名、检验结果、检验日期;与传染病诊断有关的异常检验结果的反馈机制(以反馈记录或医生签字为准):①无②有①登记规范:1分;②对异常结果按照要求进行反馈:1分查阅相关资料。2传染病报告与信息管理(6分)1、传染病登记完整率、准确率100%。调查所有上报的传染病卡片,传染病卡片带*号必填,托幼儿童、学生必须写清所在学校、班级。。传染病登记本登记情况网络报告情况、卡片质量,突发疫情上报登记本。22、传染病报告卡录入率、卡片与录入内容的一致性100%,录入完整率、准确率、一致率100%,重卡率为零,更正率100%。不达标不得分。(社区服务站无此项内容)23、传染病报告情况。有漏报不给分查出病例,分别为:2传染病知识培训(5分)1、按时参加会议和培训。无故缺席会议和培训扣1分,。。查阅相关文字性资料。12、对本街道卫生服务中心(站)相关工作人员进行工作任务传达和传染病知识培训。未对本街道卫生服务中心(站)相关工作人员进行工作任务传达和内部培训的,,扣完为止。培训内容包括:传染病防治法、传染病报告信息管理规范、卫生部下发的部分传染病防制相关文件(2011开始)。有会议记录、培训签到本、培训课件,书面总结。培训测试成绩(2011开始)23、抽查1-2名医生,提问传染病知识。提问包括传染病分类;病种;报告时限等;每类传染病举例出3-5种病例。。现场提问2 免疫规划:29分考核项目项目考核内容及标准评分标准考核方法标准分实得分基础资料(5分)1、每月对辖区适龄儿童(0-6岁)进行摸底核对调查。,,扣完为止。查看月摸底登记表。12、辖区适龄儿童预防接种建卡率100%。建卡率每降低5%扣1分,随机抽查某天的知情同意书,,扣完为止。现场调查资料。13、新生儿及流动儿童管理。新生儿建立预防接种卡(证),及时发现流动人口中的儿童,并按规定建卡,给予接种或补种。规范填写各种登记表、册。,,被投诉1次扣1分,扣完为止。核对相关资料。14、辖区托幼院所查验预防接种证工作。登记、,,工作覆盖托幼院所率小于100%扣2分。相关登记、资料及上报数据。2预防接种(8分)1、开展适
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