招新时可提问的问题.doc

招新时可提问的问题招新问题参考1\请问为什么你想加入我们协会??。(接下来可能问你的特长:吹!使劲吹),你对我部门有什么了解吗??(可以的话因部门而异去诠释,实在不懂就编,再说了因为我很喜欢这个部门,我相信自己在这个部门能够很好的工作。)这问题很常问,所以要针对你所选的部门去做些了解。最好知道有哪些分部和主要负责的工作。(你有什么优势?)能吹就吹啦!特别要说上``一、因为我有足够的时间去安排学生会的工作二、我喜欢学生会,所以我会很好的为学生会努力三、我责任心强、一定会努力完成领导要求的任务四、???部而选我们宣传部??回答也就是因为我喜欢!我喜欢才能热情去做好工作。我对宣传部有更多的了解,至于他要是问有什么了解就靠你编了。,接着问有关你所填的资料的问题。比如你说自己擅长领导,就会问你领导过哪些活动。你要是写会唱歌跳舞,就会问你有参加过什么比赛或舞台经验。特别是文体部,时常要求你现场表演。要面试这里的还是好好准备下节目以应备。!一见面就要求你自我介绍下自己。大概1-2分钟的样子。最好多说一点。一—谈自己来自哪里。说说自己在大学的理想/二、谈自己对加入学生会的渴望三、说说自己来大学后最早遇到的就是接待自己的学长学姐`他们很热情。肯定有学生会的吧!我很感谢他们!也希望以后自己可以去接接新生呀。夸夸他们!四、自己的爱好特长```最好与你所报的部门有所挂钩。延伸出一些谈话最好``因为可以消磨时间。五、闲聊。问问面试者是大几的呀。哪的呀`一般会陪你说说。。因为不同的学生会部门可能会问不同的。所以有针对性的去比较好。例如宣传部可能需要有绘画或者是文笔功底。文体部更喜欢多才多艺的!组织部需要有领导能力以及工作责任心的。外联部需要口才好,相貌出众优先!!。。会问你知道外联部做些什么吗?回答是:比方学生会要办个活动!活动所需要的器材或经费有时需要通过拉赞助来完成!这就是外联部需要去解决的。去找商家拉赞助`比如气球啊`饮料啊这些。还有整个活动的承办权!当要办活动时需要写份策划书,策划活动经费预算和人员安排。再把策划书交给商家体现自己的好处和可以给他们带来的利益!``要不面试就失败了!能吹牛也是才华呀!女生可以装可爱装纯真!男生要装很有热情!异常兴奋和专注!体现精神焕发!微笑是第一印象!交流是进一步的成功。其实面试的技巧是没有的,更重要的是你表现出来的真诚,对这个组织的理解,是否和这个组织有着共同的目标,是否愿与奉献,并表现出自己最本真的一面就对了,是不需要去参杂一些不属于自己的东西,因为原本的自己才是最优秀的,,我想不是简单的锻炼自己,更多的是开阔你的眼界,更去真诚的去做自己,去展现独特的自己,并在各项活动中贡献力量,这本身就是生活。学生会的工作是奉献不是索取,这个和社会的属性是一样的,也只有你奉献了,你才会得到,得到的可能是认可,也