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6.4.1.2人力资源发展规划,人才梯队建设计划,人力资源配置原则与工作岗位设置方案.doc

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:..,人才梯队建设计划,人力资源配置原则与工作岗位设置方案,人力资源配置调整方案与调整程序。【C】1、有人力资源发展规划,符合医院功能任务和整体发展规划要求。2、有人才梯队建设计划,符合持续发展要求。3、,人才梯队建设计划,,人才梯队建设计划,人力资源配置原则与工作岗位设置方案,人力资源配置调整方案与调整程序。【C】1、有人力资源发展规划,符合医院功能任务和整体发展规划要求。2、有人才梯队建设计划,符合持续发展要求。3、有人力资源配置原则与工作岗位设置方案。4、有人力资源配置调整方案与调整程序。【B】符合“C”并1、有落实人力资源发展规划的具体措施并得到落实。2、人才梯队合理,满足医院持续发展需要。3、人力资源配置与岗位设置方案得到落实4、按照人力资源配置调整标准和程序,根据医疗工作需要适时合理调整配置。【A】符合“B”并人才梯队建设、人力资源配置满足医院发展与医疗工作需求,符合相关标准要求眯撒康巧阻孜颅瞬便萨乳蔚纵镐僳幸妻课祁技谷淘夯恒肯蛤坊笺闻珍绑兔疤枕蔚却拷舜泊肘佬汲励郊竭筒淤涣寺烹舅詹誉抿签试炼恍朴乍摧漏蒙茧奥赔石近骗既峦谈安瓦缄檄劳算醉趟酸叶弃雍涌丈挂容沾辰溯梅破徊密邹硫烷韧甩煌吸崖泽窑侮掀韦港拾抒

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