商场各个岗位职责.doc

,要全面负责商场的经营管理工作;,必须执行国家的方针、政策,遵守国家的法律、法规,执行企业主管单位的决定;,必须接受审计、财务、税务工商行政管理等部门和国家银行监督;,增强企业自身改造、自我发展的能力;、提高服务质量,全面实行服务规范化,提高商城的社会效益;,教育员工树立法制观念,增强安全意识,采取有效的防范措施,确保商城财产、人员安全;、文化、业务技术教育,进行智力投资和人才开发,提高员工整体素质;,不断改善员工的工作条件和生活条件。,保障商场的正常销售;,进行优胜劣汰;,做好督导工作;,提高员工服务意识和水准;、卫生;,抓好所分管的工作。(一)主要工作:、营运管理、客服工作的正常运作;,加强对新进员工及在职员工的培训;,并安排实施、检查;;;,提高工作效率;;;(二)辅助工作:,协调各种对外公共关系;;,保障商场的正常销售;,确保人、财、物的严格管理和供应;,加强成本观念和效益观念;,协调各种对外公共关系;;;、订制、采购、发放和库存管理;;、发放、送洗、回收。(一)主要工作:,加强对员工的招聘、培训、考核等各项工作管理;,合理配备人力,控制人事成本;,做好物品的供应,保障商城的正常运作;,按时采购各种用品;、发放工作;,保证公司财产安全;;,做好后勤保障工作;,落实执行情况;(朝阳物业)的沟通协调工作;,保证商场良好的外部环境;,合理安排员工的其他福利。(二)辅助工作:;;。,对部门缺员进行推荐;;,并提出改进的建议;、记录、收集、存档和保管工作;;、奖金等的正确发放;;、员工执行规范的情况。主要工作:,按照公司有关规定,督促员工遵守公司规范和人事纪律;、人事法规及公司下发文件,向店内管理人员提供人事规范咨询;,实施和检查;;、档案管理和薪资管理;、实施和总结;、执行员工的培训工作;,保证商城良好的外部形象;;向公司领导反馈商场经营管理情况;。协调楼层与各职能部门的工作关系,促进商品销售;;,提高管理人员业务素质;、制度在商场内得到贯彻、落实;,加强商场促销活动,力创良好销售业绩;,发展趋势并依此做出对策、建议。,做到恪尽责守。,提高员工素质。,确保物流安全、畅通。,降低经营成本,确保商场购物环境良好;。文秘岗位职责1、熟悉电脑操作;2、熟悉公司《公文流转制