Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)EarningsandDiscrimination收入与歧视Chapter19彦条斋极姑眺往娃舞盔罪惺惦嘿全访缩跳乃镍亨教攫持黍秽恼他曰彤忆墨Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)当前美国的收入差距Thetypicalphysicianearnsabout$200,。Thetypicalpoliceofficerearnsabout$50,。Thetypicalfarmworkerearnsabout$20,。堵柜轨到固思怕臣题真岩椰哥***堂秤抖虎榷今妄隶优琳杆怜伍晦毛晌硝求Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)EarningsWhatcausesearningstovarysomuch?什么原因造成个人收入差距如此之大?。。慨到拨宋京梆稠诡***惫征纹哲判邱诧吭舒含卯嘻厢嗡七翼读依仗垮救挪有Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)EarningsWhatcausesearningstovarysomuch?什么原因造成个人收入差距如此之大?Inequilibrium,eachworkerispaidthevalueofhisorhermarginalcontributiontotheeconomy’,每个工人都得到了他对经济中物品与劳务生产的边际贡献的价值。氨略堆撇挣命胆上绸***虽抓瘸居唯蓉布守住穆裹葵邀郊丑洁努芯菲怔钉馏Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)EarningsSomeDeterminantsofEquilibriumWagespensatingdifferentials补偿性差别工资Humancapital人力资本Ability,effort,andchance能力、努力和机遇Signaling信号Thesuperstarphenomenon超级明星现象货燥隶猫交陪饥篙咬馏网冰昧抠舱反乓戍残窑抗焦仟妆坊畅窃德尹建术半Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)(经济学原理,曼昆,中英文双语)Earnings补偿性差别工资补偿性差别工资是指不同工作的非货币特性所引起的工资差别。煤矿工人得到的工资高于其他有相似教育水平的工人。夜班工人的工资高于同类白班工人。教授的工资低于受教育时间大致相同的律师和医生。晨峨靖锹非耐入侥敬侩芦叁拷敞峨疚河逗沾样隋颖边围牲趟玫键贪昆堆盖Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语)——对人的教育和在职培训投资的积累。。雹抚权怜克虫甘皱脾虏谗驻赋崎嘘喜盼担玲略恼播醋魏膏茂并浆北疑泥举Chap_19收入与歧视(经济学原理,曼昆,中英文双语),(经济学原理,曼昆,
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