表一2018年度招聘教师引进计划.doc

表一年度招聘教师引进计划学院(部门)人员类型引进计划引进专业专业方向学历(学位)其他要求联系人招聘邮箱备注信息工程学院普通教师计算科学与技术大数据、云计算、系统开发方向博士、硕士董老师普通教师电子科学与技术嵌入式,光纤通信方向博士、硕士科研计算机科学与技术信息安全、数字图像处理博士、硕士有中文核心论文发表机械制造及自动化工程学院普通教师机械设计及自动化、机械工程、电气工程机械工程管理方向、机器人、智能制造博士、硕士必须具有工作经验,中级以上职称优先蒋老师建筑工程学院学术带头人工程造价博士、硕士副教授及以上职称王老师学术带头人工程管理博士、硕士副教授及以上职称普通教师工程管理、工程造价博士、硕士经济与管理学院普通教师审计学博士、硕士王老师普通教师企业管理、会计学财务管理方向博士、硕士具备国际交流经验者优先普通教师企业管理、工商管理创业管理方向博士、硕士具备国际交流经验者优先商学院学术带头人国际商务、金融学或保险学博士、硕士副教授及以上职称曹老师普通教师电子商务博士、硕士普通教师国际商务博士、硕士需具有国际交流经验普通教师物流管理博士、硕士外国语与国际交流学院普通教师英语语言文学商务英语方向、英语翻译、英美文学博士、硕士马老师普通教师英语语言文学雅思分及以上博士、硕士学前教育学院学术带头人儿科医学博士、硕士有海外学****经历者,有医院、妇幼保健院实践经验者,有婴幼儿卫生保健研究背景优先高老师普通教师学前教育学早期教育、营养学、幼儿舞蹈、幼儿医学博士、硕士中级以上职称优先普通教师早期教育学博士、硕士科研教育学、心理学、英语、比较教育幼儿英语教案方向博士、硕士需具有独立作者核心期刊医学院学术带头人康复治疗学博士、硕士副教授及以上职称王老师普通教师康复治疗学博士、硕士普通教师临床医学博士、硕士艺术学院普通教师动画专业硕士丁老师普通教师环