秋游活动总结.doc

秋游活动总结.doc2012年秋游活动总结活动名称:秦皇岛开发区海纳电测仪器有限责任公司秋游活动活动宗旨:1、通过此次旅游活动,搭建各个部门人员之间沟通好而交流的平台;2、 激发员工参与公司各项活动的热情;3、 休闲娱乐,缓解工作疲劳,营造健康向上的公司文化形象。活动地点:山海关长寿山、辽宁东戴河活动时间:9月27日——9月28日活动对象:海纳公司全体员工活动准备:1、确定地点与用车单位洽谈路线活动及酒店安排;2、 弄清费用及注意事项;3、 通过邮件和部门助理向大家介绍秋游事宜和安全宣导;4、 收集参游人员名单,安排车辆和酒店住宿。活动优点:1•此次秋游每个环节大家都能积极参与,而冃此次秋游活动是海纳公司11年以来人数最多的一次活动,通过综合部人员的共同努力,保证了活动按计划有序进行。2•让大家借此秋游互和了解增进认识,享受公司带来集体文化和团队精神。3•借此秋游让大家从一年的紧张工作中得到放松,舒缓心情,感受公司对大家的关怀。此次活动景点属于轻松放松式游玩,尽管有爬山的体力项目,大家在整个过程中也没有旅程的疲劳,营造的活动的氛围十分愉悦欢快。对景点的游玩,加深了大家对长寿山的了解。而且通过财务部的大力配合,为此次经费门票接收4000丿UO而此次在活动中分配的四个小组及组长,充分体现出了团队意识,调动起了大家的积极性,下午安排的沙滩运动会氛围比较浓厚,让大家在平缓的工作疲劳之余增加了几分***和热闹。前期安全宣传工作做得比较充分到位,尤其是在今年人数剧增的情况下对于安全考虑更为重要,在安全宣导方面着重以部门为单位,落实到个组组长,保证每个参与秋游的员工能够熟知各项安全要点。最终确保了此次秋游无一例安全事故,使整个秋游的欢快氛围能够持续下去。7•在酒水准备上也比较充分,在大家玩好的同时,也喝得很好。8•在前期活动踩点过程中,全体综合部人员在平时工作繁忙的同时,有效的协调个人分工,为此次秋游能够顺利的进行都付出了很大辛苦。,也参与到此次公司的文化建设当中來,在公司的内刊里也将进行宣传和总结,让此次活动通过多元化的宣传方式来感染大家。活动不足:,在应对天气的影响时,不够机智、灵活,而且晚上的用餐,标准也不是很到位,在整个秋游活动者存在了部分细节脱节的现象,影响了整个活动的完成性。此次活动从策划到执行时间比较仓促,由于前期活动方案一套方案临时更改,在活动前两天才最终确定的第二套方案,另外一次出行的人数也很多,在活动前期的号召方面没有足够地征集人家的意见,从安全和人数上考虑得比较多,活动的形式略显