企业安全生产标准化自评报告.doc

--------------------校验:_____________--------------------日期:_____________企业安全生产标准化自评报告企业安全生产标准化自评报告自评企业:行业:专业:自评性质:延期评审等级:三级自评日期:2013年8月22日至2013年9月26日国家安全生产监督管理总局制基本情况表申请企业企业名称地址企业性质个人独资企业安全管理机构安全生产领导小组员工总数专职安全管理人员人特种作业人员人固定资产万元主营业务收入万元倒班情况有没有倒班人数及方式负责人电话传真联系人电话传真手机电子信箱本次申请初次评审√延期一级二级√三级本次申请前本专业曾经取得的标准化等级:一级二级三级√无本次申请的专业外,已经取得的企业安全生产标准化专业、等级和时间:无如果企业是某企业集团的成员单位,请注明企业集团名称:如果已取得职业健康安全管理体系认证证书,请注明证书名称和发证机构:无本企业安全生产标准化自评小组主要成员姓名所在部门职务/职称电话备注组长成员自评各要素评分汇总表序号考评内容标准分空项分应得分实得分1目标20020172组织机构和职责30030253安全生产投入40040344法律法规与安全管理制度1000100765教育培训50050346生产设备设施260532071777作业安全230242061808隐患排查和治理80080689重大危险源监控608525210职业健康607534011应急救援300302812事故报告、调查和处理200202013绩效评定和持续改进2002020合计100092908771换算公式标准化得分(百分制)=标准化工作评定得分÷(1000-不参与考评内容分数之和)×100。最后得分采用四舍五入,取小数点后一位数。标准化得分(百分制)771÷(1000-92)×100=:自评单位负责人签字:(自评单位盖章)2013年9月26日冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分表自评单位:企业名称自评时间:从2013年08月22日到2013年9月26日自评组组长:XXX自评组主要成员:XXX一级要素二级要素基本规范要求企业达标标准标准分值评分方式自评/评审描述实际得分一、目标企业根据自身安全生产实际,制定总体和年度安全生产目标。建立安全生产目标的管理制度,明确目标与指标的制定、分解、实施、考核等环节内容。4无该项制度的,不得分;未以文件形式发布生效的,不得分;安全生产目标管理制度缺少制定、分解、实施、绩效考核等任一环节内容的,扣2分;未能明确相应环节的责任部门或责任人相应责任的,扣2分。4按照安全生产目标管理制度的规定,制定文件化的总体和年度安全生产目标。6无总体和年度安全生产目标的,不得分;未以文件印发的,不得分;安全生产目标内容不完善(如目标中只有伤亡指标的)的,扣3分;目标不合理或不明确,每处扣1分。6按照所属基层单位和部门在生产经营中的职能,制定安全生产指标和考核办法。根据所属基层单位和部门在安全生产中的职能,分解年度安全生产目标,并制定实施计划和考核办法。4无年度安全生产目标分解的,不得分;无实施计划或考核办法的,不得分;实施计划无针对性的,扣2分;缺一个基层单位和职能部门的目标实施计划或考核办法的,扣2分。4按照制度规定,对安全生产目标和指标实施计划的执行情况进行监测,并保存有关监测记录资料。3无安全目标实施情况的检查或监测记录的,不得分;检查和监测不符合制度规定的,扣2分;检查和监测资料不齐全的,扣1分。3一级要素二级要素基本规范要求企业达标标准标准分值评分方式自评/评审描述实际得分定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核,依据评估考核结果,及时调整安全生产目标和指标的实施计划。评估报告和实施计划的调整、修改记录应形成文件并加以保存。3未定期进行效果评估和考核的(含无评估报告),不得分;未根据评估结果及时调整实施计划的,不得分;调整后的目标与指标以及实施计划未以文件形式印发的,扣2分;记录资料保存不齐全的,扣1分。无定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核报告。扣3分0小计20得分小计17二、,配备安全生产管理人员。建立设置安全管理机构、配备安全管理人员的管理制度。2无该项制度的,不得分;未以文件形式发布生效的,不得分;与国家、地方等有关规定不符的,扣1分。2按照相关规定设置安全管理机构或配备安全管理人员。3未设置或配备的,不得分;未以文件形式进行设置或任命的,不得分;配备的人员不符合规定的,每人扣2分;本小项不得分时,追加扣除6分。3根据有关规定和企业实际,设立安全生产委员会或安全生产领导机构。2未设立的,不得分;未以文件形式任命的,扣1分;成员未包括主要负责人、部门负责人