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第三章职业素质*学****要点:成功与素质职业素质分析职业素质测试*一、职业生涯的成功(一)职业生涯成功公式美国学者达姆洛斯提出了成功的公式:※成功=[(EE十CT十SP)×DD]ªEE指教育和工作经验;CT指创造性思考;SP指推销自我的能力;DD指目标和驱动力;ª指个人的机遇。*(二)职业素质的两部分:竞争实力发展潜力*(三)*二、职业素质分析(一):智力、特殊能力、从业能力、知识、社会智力、创造力。:气质、向性、情感。:道德修养、责任心、观念、意志力。:身体健康、心理健康。*三、能力素质能力,包含一般能力(即智力)和特殊能力两个方面。(一)智力智力:是指人认识客观事物并运用知识解决实际问题的能力,即人的“聪明程度”。智力是人的基本能力。(IQ)智力的内容和结构:感知力(特别是其中的观察力)、记忆力、思维力、想像力四个方面。*(二)特殊能力特殊能力因素包括:语言能力、数学计算能力、空间判断能力、形态知觉能力、文书事务办公能力、动作协调能力(眼、手动作协调)、手指灵活性、手的灵巧性、眼-手-足的配合能力、辨色能力等。(三)从业能力(从业资格条件):能向、普通教育程度、专门职业培训、环境条件、体力活动、工作职能和兴趣、性格。*。例如,搞音乐,要有辨别音色音量与音调、具有较强的音乐记忆力和对乐曲风格理解等方面的素质;又如从事广播员工作,要嗓音圆润明亮、发音吐字清晰;再如当飞行员对眼睛除“视力好”以外,还要求对于空间距离的判断要非常准确,要求两眼的深度感要好。*(四)知识因素一般知识(或普通知识)专业知识,包括理论知识和工作经验(操作知识)*