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河南驻马店汝南县2013年教师招聘招考流程
河南驻马店汝南县2013面向社会公开招聘教师273名,充实到我县中小学校任教。
汝南县2013年教师招聘报名及资格审查
1、报名时间:2013年7月18日——24日
上午8:00至12:00,下午3:00至6:00
2、报名地点:汝南县青少年活动中心(天中山广场南侧)
3、报考手续:报名时持本人有效身份证、就业报到证(或就业协议书)、毕业证原件(或毕业证明原件)及以上证件的复印件各一份;大学生村干部须提供村、乡(镇、街道)、县大学生村干部管理办公室出具的有关证明;交近期同底版一寸正面免冠彩照5张。报考人员每人只能选择一个职位报考,并按规定交纳报名考务费。
4、资格审查:县人力资源和社会保障局会同县教育体育局对报考者进行资格审查,主要审查报考者是否符合招聘方案规定的报考范围和资格条件。资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡发现报考者与拟聘职位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的,取消其考试、聘用资格。报名资格审查实行责任制,审查合格的,审查人员要在《汝南县公开招聘教师报名资格审查表》上签名负责。招聘名额与通过资格审查人数比例达不到1:3的,招聘名额按比例递减。
5、资格审查合格人员持身份证于7月31日到原报名点领取准考证。
汝南县2013年教师招聘考试
根据报考职位分别采取先笔试后面试的方式进行招聘。
1、报考小学语数教师、英语教师只进行笔试,笔试内容为综合知识和专业知识,满分100分。综合知识包括:教育学、心理学、教材教法、新课程标准、职业道德等。专业知识包括:报考职位相对应的专业知识。笔试成绩即为最终有效成绩。
当考生最终有效成绩的名次出现职位招聘名额末位并列时,采取说课的形式进行加试,说课成绩高的入围。
2、报考初中小学体育、音乐、美术、舞蹈教师的先笔试后面试,笔试只考综合知识,满分100分。综合知识包括:教育学、心理学、教材教法、新课程标准、职业道德等。根据笔试成绩分专业从高分到低分按1:,面试内容为考察所报专业的实际操作能力,满分为100分。
最终有效成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
当考生最终有效成绩的名次出现职位招聘名额末位并列时,笔试成绩高的入围。
3、优惠政策:根据驻办[2013]5号文件规定,在汝南服务目前仍在岗的大学生村干部在村任职2年后且年度考核均为称职以上等次的,笔试成绩加10分。
4、考试时间地点见准考证。
汝南县2013年教师招聘体检
根据应试人员的最终有效成