1如何让薪酬方案更有激励性主讲:曹子祥2主要内容第一部分:薪酬管理六大常见错误第二部分:薪酬结构及其解析第三部分:薪酬管理:方法、技术以及应用分析第四部分:激励性薪酬方案及其要点补充:薪酬管理的热点问题互动3第一部分:薪酬管理六大常见错误41、薪酬的本质是什么?薪酬的本质:意味着:52、360度回报体系工资:薪酬:报酬:回报:——360度回报体系。63、薪酬管理常见的六大问题案例描述;分析,点评;汇总;71)、案例案例描述:82)、讨论:如何解决该企业的问题?分享;点评;93)、薪酬管理常见的六大问题汇总10第二部分:薪酬结构及其解析
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