卓越团队成功心智培训.doc

卓越心智与成功八***则每一次演讲过后,听众都会提出各式各样的问题,好比说:“我为什么不成功?”“生活当中我总是失败,是不是我的命不好?”“如何才能赚到第一个一百万?”“我认为我很优秀,可经理为什么不重用我?”“我如何才能留住优秀的部下?”⋯⋯来参加学****的人,大多数是带着问题来的。十五年来,我每一年的演讲,都有一个明确的主题,而每一次的演讲都有一个具体的题目。所以,不可能在一次演讲当中,解决所有听众的疑问。于是,在第十一部著作脱销之后,我开始尝试在这部新书中整合如下十五年来听众比较感兴趣的部分问题::数码人生1999年:控股人生1998年:自我突破1997年:成功之路---人生四大版块1996年:互动行销1995年:如何称霸市场---广告术1994年:时间舵手1993年:团队制胜1992年:超级沟通1991年:巧树形象的公关术1990年:生涯规划1989年:如何赚大钱——推销术1988年:如何推销你自己1987年:左右逢源的交际术1986年:撼动人心的演说术“我为什么不成功?”这是提得最多的一个问题。你为什么不成功,是因为你的身边没有成功的人!想一想,这句话满有道理。我们为什么没有买到后来为之后悔的原始股呢?是因为当时我们身边没有炒股的人,下了这么多年的象棋,为什么我们的水平还是不高,是因为我们的身边没有一个是象棋高手。你为什么经常玩麻将,是因为你的身边有打麻将的人,他们天天给你打电话,告诉你他们“三缺一”,正等着你来。1992年,在香港的一次鸡尾酒会上,我见到李嘉诚,他说了一句很有哲理的一句话:青年人的成功往往源于他最初的梦想。我想,人为什么会产生梦想,是因为环境激励了他,从周围成功者的现在,看到了我们所梦想的将来,所以,要成功就一定要和成功者在一起。李嘉诚是亿万富豪,如果你天天和李嘉诚在一起,他点拨你一下,你就会成为千万富翁;如果你天天和卖茶蛋的在一起,他点拨你一下,你明天就会去卖茶蛋!成功往往源于你最初的梦想!建立在梦想之上,再确立具体的目标,然后充满信心地计划与行动,成功就会离你不远了。许许多多的人之所以没有成功,不是他们没有梦想和目标,也不是没有计划与行动,甚至也不缺乏信心。只是没有把他们连接在一起形***生的价值链。1989年,当我的新书《如何赚大钱——推销术》出版之后,许多企业和团体请我去讲“如何赚钱”。甚至有的主办单位提出一个更具体的题目:“如何成为百万富翁?”。我慷慨应允。然后口若悬河、滔滔不绝、倒挂长江,侃侃而谈了三个小时,台下掌声雷动、赞不绝口、心花怒放,群情激奋得好象每个人都已经成为了百万富翁!那次演讲的成就感让我久久不能入睡,于是,想起了我的演讲老师王洪庆先生说的:“你在台上怎让讲,台下就怎让讲你。我有资格讲这个题目吗?我是百万富翁吗?回答是:不是!只不过实践一些成功法则刚刚成为“万元户”。检讨之后才发现:那场演讲是成功前的梦想激励,而不是成功之后的心得分享。我们的使命是如何通过今天的梦想去激励明天的成功。因为我们的梦想决定了我们的命运。1994年,我踌躇满志,准备在香港开设“如何成为百万富翁的课程?”。想分享一下我个人的心得。我的经纪人问我:“你是千万富翁吗?”。“还不是”,我回答:“但事情向好的方向发展”。他说:“那我给你讲个故事:一个圣诞节的晚上,妻子带着孩子去教堂参加活动。不信主的丈夫独自一个人在家。这时,外面下起了大风雪,他坐在壁炉旁,看着外面的漫天大雪。突然,他听到碰击窗户的声音,声音越来越大。他向外看,但什么也看不见。于是他决定出去看个究竟。原来,在屋外的田野上,有一群南飞的大雁,被暴风雪阻隔在农场上,它们没有食物,又找不到避雪的地方。所以舞动翅膀,到处乱飞。这些可怜的大雁,我怎样做才能救它们呢?他想到了又安全又温暖的谷仓,在那里,它们能够休息一晚再上路。于是,他打开谷仓的门,并做着手势,可那些大雁还是乱飞,根本就没有注意到谷仓。所以,他开始学鸟叫,呼唤它们,没用!他又开始大喊大叫,挥舞双臂,跳上跳下,可那些大雁还是视若无睹。他靠近它们,想藉此引起他们的注意,不料,这些大雁以为他来意不善,结果飞得更远。他到屋里拿了一些面包,用面包屑撒成一条引到谷仓的道路,但是他们还是不明白他的意思。他沮丧极了,因此不顾一切地跑到他们后面去赶它们,想把这些大雁赶进谷仓,结果它们还是乱飞乱跳,就是不进谷仓。结果,没有一个办法行得通!他怎么也不能叫它们进去那又温暖又舒服的谷仓,他怎么也不能让它们进去那唯一能够救它们生命的地方!在彻底失望时,他忍不住问:‘为什么它们不听我的话呢!为什么他们不肯跟着我走呢!他们到底怎么了?是不是有毛病啊?难道它们不明白,那是一个唯一能够使他们在暴风雨里保命的地方!我到底怎样做才能救它们呢?’在思考之间,他领悟到一个事实:它们不会跟人走的。‘那我怎样救它们?’他自问,‘除非我也变成一只