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查细节摆问题找原因补措施创实效活动简报第四期合肥市安监局活动领导小组办公室2007年8月29日方正杰局长在局办公会议上强调查摆问题,转变作风,积极创造一流的工作业绩8月27日上午,市安监局在局办公会专题研究部署安监局开展“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动工作。会上,党组成员充分发表意见和建议,对局活动方案进行了认真讨论。局党组书记、局长方正杰对市安监局开展“查细节、摆问题、找原因、补措施、创实效”活动提出了具体要求和指出存在的具体问题。他要求,要围绕学****贯彻市委九届四次全会精神,领导班子带头,在机关广泛深入地开展效能、作风问题查摆整改活动,增强大局意识、责任意识和细节意识,坚决克服和纠正在一些党员干部中存在的思想信念、办事效率、工作态度、群众观念等问题,大力营造抓学****抓细节、抓落实的良好氛围。他指出,在局机关不同程度的存在以下几个方面问题:一是工作缺乏创新精神。面对监管工作,特别是新的任务,普遍存在没有政策等政策、有了政策等意见、有了意见等经验、有了经验等支持的心态。二是抓而不实,抓而不力。只图形式,不问实效****惯于当“收发室”、“二传手”,以会议落实会议,以文件落实文件,在一片落实的声音中落了空;工作不扎实,不深入,不持久,部署之时雷声大,落实起来雨点小。三是行政效率低下。布置工作不明确,不细化,不能到岗到人;干工作推诿扯皮,敷衍塞责;检查工作走马观花,甚至是只部署不检查,干好干坏一个样;窗口服务效率不高,像医院挂号室,只挂号不看病。四是服务群众与企业忽冷忽热。少数处室、个别人员仍然存在的脸难看、话难说、事难办的现象。一些服务承诺、首问负责等制度流于形式,极少数干部作风官僚,对群众要求解决的问题和事情漠不关心,上推下卸。五是效能建设效应逐级递减。对市委、市政府的决策部署不敏感,行动迟缓,不按照要求贯彻落实;有的同志对局领导安排的工作,对自己有利的就执行,不合意的就不执行,有的甚至自以为是,当面一套,背后一套,致使许多工作有部署,无落实;有的干部缺少数字概念,一问到某些具