平台内化妆师等级考评事例.doc

微推手平台内化妆师等级考评事例(试运行)目的:为微推手项目做以相关人员储备工作,提供每个专业人员展现自己才能的机会;针对所储备人员做以相关考评机制,筛选;塑造微推手项目平台的专业性,形成良好的竞争环境,建立符合逻辑的分配原则;提高平台内化妆专业人员的技术水平;等级设定:(化妆师)---6级梯次大师级首席级专业级一级副化二级副化见****副化三、执行时间:1、安排各店店长以公司内部化妆师架构为重心完成化妆定级考核的推行,要求从总经理签字之日起计算,反馈时间为7个工作日,以文字说明的形式反馈报告交于总经理;(或以化妆师基数为复数的店面进行阶段性推行)2、待总经理审批后,开始以微推手平台范围内执行摄影部等级晋升制度。四、考核晋级时间:1、副化级每一周考核一期,不经过自动降级,情节严重则排除于微推手框架外,连续四次审核经过能够考虑升级。2、专业级、首席级、大师级每两周考核一期,不经过自动降级,情节严重则排除于微推手框架外,连续四次审核经过能够考虑升级 五、考核内容:1、专业技能实际操作(妆面、造型、粘指甲、擦身体粉、拆头发、饰品的搭配及使用)2、专业理论考试。3、日常操守考核(劳动纪律、规章制度、行为守则)。4、业绩指标考核(后期有选率、平均选片额、重化率、顾客满意率、指名服务率)。以上内容由总经理指定专业人士进行监督考核。建议参考国家化妆师职业标准测评:初级(对应见****副化和二级副化)能基本掌握运用于生活的有关化妆基本技术,了解常识,服务于社会生活需要。职业功能工作内容技能要求相关知识一、化妆(一)(二),五官,,,,浪漫,,,美目贴的选择知识(三),、牢固性强的能力,,雅致高贵,五官刻画强调柔美,、妆型与服饰、发型的整体观念职业功能工作内容技能要求相关知识(四),,、绘画(一)素描掌握绘画(素描,色彩)(二)(对应首席级和大师级)能掌握较专业的化妆技术,根据客户的要求,完成演出或拍摄的化妆任务。职业功能工作内容技能要求相关知识一、表演化妆(一)模特表演妆掌握不同风格,用途的模特妆的特点与技巧。(二)电视、(新闻类、娱乐类等)、、(三)角色化妆能依据设计师构思,高级别化妆师的要求,运用绘画化妆法从结构、年龄、人种、地域、年代、性格等特征在面部或形体上进行化妆,、毛发造型(一)、漂、、吹、烫、盘、梳、染、、(二)(三)眉毛的制作和使用制作方法和粘贴技术三、绘画色彩与素描能简单设计绘制人物形象(肩部以上)(对应一级副化和专业级)在初、中级化妆师的专业要求的基础上掌握更丰富的专业技术和理论知识,并将技术上升到艺术层面,进行总体艺术形象设计。职业功能工作内容技能要求相关知识一、设计(一),指导完成定妆工作。