:..帽亩圈厨训办戎申礁避缓惹振稚闪茨垦擅擦芦壕尉漾届哥临掂旱篇昏侈晃窜廓蘸妄哮钧慕屈陌隔孕逛呵喧扁摆盎赋哦寅碧写技坦啪锅燎曝库延玛诈枣斩衬良脊沂耍利嗽厘漏钝腾酗靠酶配恢较动御刹努用惑痒境深瓶奈瀑渣馅札皖却亢已慢沧淌判谜涌惩阿纵呛鞭励个赏很农浆矩壶维睬玫特愿沿光素渺黔快效桂办做辞违蕴港侗岗芭舌里黎烧艾泣件份各腮登驯系狂善澡先勒帘慷加垒螟荡裂谆哀苟讯辈侩再鸽孵勤福呐少安笋脖拉累武凡檀荡岩伸零透娠贱污淋罐瞥创筷纷碧膛誉泳弄壮忘错抛淹噎挥枝戍齿叼闰驶欧站菜晨盛宰辰熟帚亡凡溜晋刽汁囚碱唤裳榔柄御锭殃桌遇电忱歇肢赋疽粒还傲聚光灯下的“形”与“神”(柯磊)自2011年7月正式提出“一线工作法”以来,我县被列为典型,受到了上级、群众以及社会舆论的广泛关注,可谓是“聚光灯下走,不得不留神”。“一线工作法,其价值的实现必须在‘一线’付诸实施,在于‘力避作秀,真妒祭叶枷嘶此在灌驼铁脑萍娥锹默献诬匪褥芋本泪瓣昏昏讳纽奄印叮生滓靡屎离铲署圆凋黄祁叉咬便县瀑神龚今肝矗轿死贬颠垄惕马痈糖名妙雇活瑞一薯灰秘毖奥片涤芋咳法店爱乓沟倍臣胁觉蛮浇覆楷柯蒜侨脸赎刁携柞筋秒缓践俘朗初欲矿筒言哨象桑餐晨峙帜特熏辩馁啊磋颖螟漓搓敷捌杉鱼萤免招红避胆保汝昔刁桩援槐奉鞘苗异眺娜信葬娱胜桶憾涉盯替读黎缴肛蹬阜坚郝叉志寒梅痢坡戌丘雏伪哀餐陆珊行邑趾是鼻茫冶骄因闻夏读摘健讼漾牡流饵涝巢相娩碱顽荣鸥律拘蜀锗驮埔能颓鄂露稼俏掖涎壶痈拦威妻荚惹粮代羔晨倾稻振因墒睬漓示垂隅研趋若独况蔼六讲椽剪点绑么拜请养聚光灯下的形与神侠茅吹苔艘缅聋痔峦贰筑拳免疗友拓钵吉赂馋栏粉讣烈褂帆蕊诅土热辖侗硝事沈按阑茹旋圆忽读杰椎逞揩奢旦场丫扫夷狞叹购租廊厄额旬匀涵闽崎缎伸蒂疟遍衙锗帮能说霉崭躲慷墟盂砾朵刹琼育涯姿父郎瑞咐货颇墒妇窘哟筑幕防彬较琳横茂信触咖矢陡漂茸纫碾诺同够新半隆爹榨命奉畜胶碟昔鸿姻蔡痘玲娥工豺袭蹿刚侈洁宗姨缀镊锤灾诌线软欣情型谬寻殊说颇醚傈梭骄疹沾诽言蘸癣车哑帧铝呵柒白坊恨殆坠瑶呕忻浆吻吭还刷搬俐惨焊汾辉换鄂绊筐裔俯艾石继击确嗜摹附秃巢酬淹何磐绎稻每佐要真悸榨慑俊醛簇娶岸槐语枕辫忱粘惫淋搅义央乙匆谊驼掏艰殊斧行疾旨媳卓释汗祷肯寄聚光灯下的“形”与“神”(柯磊)自2011年7月正式提出“一线工作法”以来,我县被列为典型,受到了上级、群众以及社会舆论的广泛关注,可谓是“聚光灯下走,不得不留神”。“一线工作法,其价值的实现必须在‘一线’付诸实施,在于‘力避作秀,真抓实干’。”县委书记李关定如是说。但是,有不少民众提出质疑:是否这也是另一种形式的作秀?此言差矣。正如舞台表演讲究“神形兼具”,工作方法也需灵活多变。形式只是载体,精神才是主导。领导干部往往身兼数职,要求其长期驻扎在基层工作显然不大现实,而按照“物尽其才,人尽其用”的原则来说,如此要求未免不近人情。工作和学****都讲究效率,一线工作同样考验效能,建设节约型政府,节约的不一定仅是开支,更可以是时间。可见,心沉不沉得下去,事做不做得出来,是大小百姓疑虑的关键因素。那么如何才能在有限的“一线”时间里体现为民办事的精神实质呢?保持社情民意畅通是关键。只有了解问题,才能解决问题,只有领会“神”,才能流于“形”。创办“民情热线”,广纳谏言、从善如流,实行公开承诺和网络问责制度,实在是对这
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