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2013年度四级联考保定考区公安机关空缺职位调剂递补方案.doc


文档分类:研究生考试 | 页数:约2页 举报非法文档有奖
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2013年度四级联考保定考区公安机关空缺职位调剂递补方案
河北省2013年度公务员四级联考我市公安机关职位空缺招录计划共计40个。根据省公务员局、省公安厅精神和我市实际,拟对空缺职位进行调剂递补。为使此项工作顺利进行,制定本方案。
一、组织领导
调剂递补工作在市公务员考试录用工作领导小组领导下,由市公务员局会同市公安局组织实施。
二、范围与对象
范围为2013年四级联考保定市公安机关职位间调剂递补;对象必须是报考保定市公安机关职位参加体能测试、面试且成绩合格人员。
三、实施原则
1、坚持“公开、平等、竞争、择优”原则;
2、空缺职位保持不变,将空缺计划补足;
3、各职位机会均等;
4、职位专业条件相同优先;
5、先在同一职位内比较综合成绩名次,再比较笔试成绩,末尾笔试成绩相同的比较行政职业能力测验成绩。
四、方法步骤
第一步,先递补与空缺职位专业条件相同且有递补对象的职位。即将与空缺职位专业条件相同职位的递补对象,按每个职位的综合成绩重新排名,把每个职位的第一名确定为递补人员;如确定的递补人员数大于空缺职位计划数,再按笔试成绩从高分到低分确定最终递补人员。不能明确递补到具体空缺职位的,按照综合成绩从高分到低分选择职位。有放弃的,在相同专业职位间递补;若相同专业职位间递补后,仍出现空缺计划的职位纳入第二步递补。
第二步,递补与空缺职位专业不同且有递补对象的职位。即将所有可递补职位的递补对象,按每个职位的综合成绩重新排名,把每个职位的第一名确定为递补人员;如确定的递补人员数大于空缺职位计划数,再按笔试成绩从高分到低分确定最终递补人员。最后,按照综合成绩从高分到低分选择职位;若有放弃的,以同样办法递补。
五、专业条件相同的职位
1、法医、临床医学:10个职位空缺10人,5个递补职位(递补对象7名),专业相同职位递补完后,余3名空缺计划。
2、法律类:8个职位空缺8人,有2个递补职位(一个职位有递补对象7人,另一职位2人),先分别按综合成绩名次递补前2名,因剩余4名递补人员在同一职位,按照综合成绩名次高低再递补4人。
3、电子信息科学类:1个职位空缺1人,有4个递补职位,分别将4个递补职位综合成绩名次第1名列出,笔试成绩高的1人递补。
4、治安类、侦查类:1个职位空缺1人,递补职位9个,分别将9个递补职位综合成绩名次第一名列出,笔试成绩高的1人递补。
5、汉语言文学、汉语言、中国文学、秘书学、新闻学、传播学:1个职位空缺1人,递补职位2个,分别将2个递补职位综合成绩名次第一名列出,笔试成绩高的1人递补。
6、计算机科学与技术、网络工程、计算机软件、软件工程、通信工程、网络安全、计算机应用、电子信息工程、信息管理与信息系统、电子科学与技术、信息与通信工程:14个职位空缺15人,递补职位2个,有递补对象2人,按照综合成绩名次递补2人,余13名计划空缺。
六、专业条件不同的职位
1、侦查学、刑事科学技术、治安学、安全防范工程、交通管理工程、警犬技术、禁毒学、经济犯罪侦查、公安管理学、公安情报

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