服务员试用期转正申请自我鉴定.doc

服务员试用期转正申请自我鉴定.doc服务员试用期转正申请自我鉴定每个公司都在寻找那些能够“送信给加西亚”的人,目前,我还不是这个人,因为温泉文化的欠缺和服务意识的不完善,但是我有敬业的精神和努力的实践,我相信,不久的将来,我一定可以完成那样的任务。以下以时间为序,对两个月试用期的工作进行简单的回顾总结:X月14日,我到公司报到,左臣刚的话我记忆犹新:服务工作需要十万分的热情、微笑以及踏实、不容错误的敬业精神。x月17日,谷正主管吩咐我熟悉《优质服务年》里的重要内容。x月20日,李明星交给我和清洁组阿叔们清沙滩和溶洞的任务,使我从大事不注意,提格到小事要仔细。期间,得到了同事杜延君的多方帮助。x月29到31日,我们同一批的新员工一同参与我们“温泉公司内部的培训”,我以理论不及格宣告准备补考。x月1日,我从2部调到园林,当时当班的领班是**。他交给我先向**(女)学****别看是个女娃娃,做事还真比我有干劲。佩服、佩服,一定要改善自我。x月?日,温泉公司的员工会议让我思索良深,我更加坚定了对温泉公司的信心和不断充实自我以求有朝一日完成领导交给“送信"任务的勇气。X月里,我开始慢慢的熟悉园林的环境、服务意识和工作流程。其间,各位同事都无私指导让我进步很快。受公司安排,有幸参加温泉文化和服务意识的培训,丰富了旅游服务产品的相关知识,对后续的工作有足够的帮助。至今,已经对服务意识的要求进行了两次心态调整,最棒的心态能够在7月初内调整完毕,服务意识以及礼貌、干劲、业绩的不断完善也在进行中,正期待转正的那天。在这两个月里,我对温泉公司室外园林区的环境和相关工作,从略知一二到基本熟悉,算是一个小小的进步和成功,而取得这个成绩的时候,我要真心感谢海泉湾给我职业生涯中的第二个机会,李钢对我(们)职业规划的指导,主管的中肯提点,领班交给我有挑战性的任务,所有员工在工作、生活方面的帮助!服务员试用期转正申请自我鉴定时间如流水直泻而下,转眼间我的3个月试用期就满了,面对大家做汇报,和cd强烈对比的时刻,我才深刻反省自己的工作,认识清楚了形势,明白了:工作人生的头等大事,是无论如何要重视和做好的;工作就是工作,做好领导让你做的就够了;长胖的原因不是吃的多,而是不动脑子,消耗太少了。当然,我要乐观,转正意味着工资要涨了Wo我的生活质量可以提高了。。服务员试用期转正申请自我鉴定态度不端正,没有认真工作,经常偷懒,没把工作当成头等大事来做;工作主动性不够,领导让干啥才做,没主动去掌握相关理论与实务,提高自己的专业水准。没动脑子去思考工作,没去想如何改进,体现自己的价值。时间管理的不好,有啥事都没时间做的感觉,做事效率不高。好****惯:一天一总结,做好第二天计划今天很有纪念意义,第一次看到海,虽然水是黄的,还没东湖好看。。晚上的月亮既圆又亮,情侣路上到处是乘凉的人,吹着海风,舒服极了,这才是生活。。今天需要改进的地方:守时。下次绝对不能让领导等着;虽然老j活泼忽悠,1g难得的亲切,但千万不能放松警惕,领导就是领导,一定不能乱说话一说饭不好吃居然被领导听到。。。想好如何应对领导拿你开涮。服务员试用期转正申请自我鉴定3个月的试用期转瞬就到了,在这3个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不外也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉,周围的同事和领导都给与了我很大的帮助,让我尽快地完成团队角色的定位。现在的工作岗位是销售统计剖析和结算,主要负责编制天天的掌控表推移表,因为以前从事过相关岗位的工作,对erp系统的操作以及excel的数据处理还算比较纯熟,所以上手起来比较快,仅1周的时间就可以单独担负起逐日销售报表的编制工作。虽然每天的报表编制比较机械和反复,但是我认识到了在重复工作中可以发掘许多不重复的工作,在编制过程中可以学****到新的专著名词,学****到怎样节俭时间提高工作效力等等。在结算工作中,除了高要求地完成结算表的编制以外,还努力做好销售部和财务部之间的沟通,配合财务部的复核工作。除了本职工作以外,还积极配合其他部门的工作,例如市场部的每月销售数据包都是我帮他们更新新的数据包,其实这些工作其他部门可以径自完成,但是他们对于订交提数据,车型以及18位码都不太熟悉,花的时间更多,假如我花一个小时能为他人勤俭2个小时,这件事是值得做的。在10月底,接到了去销售部新员工分赴石家庄华信专营店的实****任务,同时要监控其委托贷款的情况。在12个人当中我被部署到第1个去,当时还有些不太乐意,因为那时候才来公司不到1个月,是12位员工中进公司最晚的,许多方面都不太了解,仿佛有种“赶鸭子上轿”的感到。但是我究竟工作过1年,所以也比应届毕业生有更好的适应能力,随即筹备了许多材料路上看,晚上看,在最短的时间了解了专营店的知识。在实****过程中积极配