广州市黄埔东晖学校.doc

广州市黄埔东晖学校2016年检自查报告书2017年3月广州市黄埔东晖学校2016年度年检自查报告书本学年,我校在上级主管部门的正确领导下,在董事会全力支持下,坚持围绕“打造黄埔一流民办学校”这一工作重点,群策群力,开拓进取,积极推进教育创新,进一步强化学校管理,加强师资队伍建设,深化“8S”校园文化,强调教学精细化管理,取得了显著成绩,使学校各项工作迈上了一个新的台阶。大规模改善办学条件,进一步提高办学水平。学校在2011年暑期投资200多万的基础上,2012年暑期又投资了40多万安装了多媒体教学设备和监控录像设备,进一步改善了办学条件,使整个校园焕然一新,使学校真正成为教职工工作、生活的家园,学生学****活动的乐园,我校在社会各界和广大学生家长的大力支持下,以育人为己任,坚持社会主义办学方向,坚持依法治校,以德治校,从严治校,充分发挥民办学校自主性强,体制活的优势,努力实践学校提出的正确的教育观办学,办学思想和工作思路在基础建设、学校管理、教育教学工作等方面都取得了显著成绩,教育质量办学水平全面提高,在社会中产生了越来越广泛的影响,赢得了良好的办学声誉。二、加强制度管理,切实规范办学行为为使学校管理走向制度化、规范化、科学化,一年来,学校根据新形势的需要,不断完善各项管理制度,本学期我校出台了《教学查课制度》、《教师签到制度》、《领导班子带班制度》等,使各项制度更趋科学化和人性化,全面营造“校以育人为本,师以敬业为乐,生以成长为志”的办学氛围。,增强依法治校意识我校领导班子带头学理论、学管理、学经验。校行政一班人率先垂范,事事走在先,努力钻研教育教学业务,以师为本,以生为本,在干好本职工作的同时,不断完善自己的个人修养。为了更好地完成学校的各项工作,领导认真学****自己的工作职责,明确责任,实行责任落实到人,使学校的各项工作事事有人管、件件有人抓。《中小学教师职业道德规范》,深入领会文件精神,统一思想,达成共识。严格按规定开齐上足课程,有秩序安排教育教学工作,实行查课制度,不随意停课、调课。三、狠抓教学常规,有效提高教学质量教学质量是学校的生命线,教学常规的规范化是教学质量得以提升的重要保证。一年来,学校对常规工作常抓不懈,做到了高标准,严要求,建立了良好的教学秩序。,明确各项工作细则要求。细节决定成败,我校坚持各项教学常规力求细节中求实效、创特色。课堂教学实施“七不”教学要求。(。。。。。。。)严格执行教育局“八不准”的要求。(;;;;;;;。)切实做好“三抓”工作——抓基础、抓常规、抓起始。要求每位教师在上课前做好充分的教学准备,上课不迟到,下课不拖堂,切实提高课堂效益的有效性。、监督和管理力度。教导处定期或不定期地查阅教师的备课、听课和作业批改,班级表册的填写等教学情况,并对检查结果进行通报,充分肯定成绩,适