XX物业员工劳动保护制度.docx

XX物业员工劳动保护制度本制度规定了公司对从事与质量管理体系运行活动有关的员工依照《劳动法》采取一定劳动安全防范措施和社会保障,使员工按照安全保护要求从事服务提供活动,确保员工的人身安全、身体健康与合法权益。2、适用范围适用于公司与质量体系运行活动有关的员工的劳动安全管理。3、职责各部门具体实施劳动保护的措施和规定;办公室负责劳动保护用品的统计、发放,并对劳动保护制度执行情况进行监督与检查;总经理主管劳动保护的控制。4、相关文件《中华人民共和国劳动法》中华人民共和国主席令第28号《中华人民共和国公司法》八届人大常委会第五次会议《质量记录控制程序》Q/PH-QP-《基础设施管理办法》Q/PH-QP-《特殊服务过程管理规程》Q/PH-WD03-03《工程部安全工作管理规定》Q/PH-WD5、工作程序与管理办法劳动保护的类型劳动保护用品、服装公司根据不同工种在服务提供过程中的实际需要,购置和配备劳动保护用品,由办公室进行统计、购买、发放和管理,并对劳保用品的使用情况进行检查与监督,结果记入[劳动保护用品使用记录表](QR-WD01-09-01),劳保用品主要包括:工作服、消防衣、钢塑钢盔、安全帽、橡胶手套、绝缘手套、绝缘靴、绝缘垫、测电笔、防护面具、防护眼镜、护目镜、口罩、登高架、安全带等。劳动环境保护公司应根据国家法律、法规的规定,为员工提供符合法定安全、卫生标准的劳动环境。办公场所必须安装空调,有充分的照明;水泵房、冷水机房、柴油发电机房等有噪音的场所必须安装隔音系统;从事与电有关工作的操作时,工作环境应保持照明良好和空气干燥;从事消杀工作或喷洒农药时,应在通风环境下进行。员工身体健康检查