产业实践日志.doc

实践日志1今天是上班的第一天,很兴奋,也很激动。我提前十五分钟就到人力资源部门报道。第一天上班我们部门经理并没有急于安排工作任务给我,而是先跟我面对面交谈了一段时间。这次面谈经理主要是告诉我这份招聘培训专员的工作岗位职责,以及以后工作开展流程,并指出未来工作可能遇到的问题。这次交谈让我受益匪浅,也让我对这份工作有了更清晰的规划和了解,我相信只要自己肯努力去学,我一定能胜任这份工作。时间:2011年03月01日实践日志2今天领导安排我到生产车间实****主要是考虑这份招聘工作的特殊性,以及这家企业自身特点。这是一家生产制冷制冰设备的机械类企业,所招的岗位又属于工科技能类的岗位,所以作为招聘人员必须要到生产一线去熟悉各岗位情况,了解各个岗位主要职责,以及向各个车间部门领导了解这些岗位所应具备的素质和能力。只有深入车间实****对各个工作岗位情况有大概了解,这样以后开展工作才能应付自如。所以这次车间实****也算是重要的岗位培训,自己应该好好把握机会。时间:2011年03月02日实践日志3早上我拿着车间培训实****表到结构车间进行参观学****一进车间里面一台台的机器让我充满了好奇,同时也让我倍感压力,毕竟这些对于我来说完全是陌生的领域,很多东西都要从新开始学。参观期间我对其中一台机器很好奇,作业人员在机器里面内部进行操控编程,出于好奇便上前问师傅这是什么机器,这位师傅很有耐心的解答我的疑惑:“这是数控加工中心,主要负责零件的加工程序编程。”这位师傅看出我是新来的员工,最后还真诚的告诫我“年轻人要工作踏实,好好学****不懂得要多问,这样才能学到东西。”我很感谢这位师傅给我的忠告,最后我跟这位师傅很友好的握了手,并希望师傅以后能多多给我帮助和指导,这位师傅也很爽快答应了。时间:2011年03月03日实践日志4虽然刚到单位没几天,但通过这几天的相处,我和同事还有经理都蛮熟了。总体觉得同事们都很随和,很好相处,还会时不时的开开玩笑,大家并没有因为我是新人而排挤歧视我,也没有因为我是新人而使唤来使唤去的。感觉社会并非我当初想象的那么险恶和肮脏,人与人之间还是比较友好的。而且这些天我们部门经理都给我耐心讲解了有关公司的概况、规模、机构设置、人员配置等等,使我到对公司的整体情况有了大致了解了。时间:2011年月日实践日志5今天很开心。因为经理第一次夸我,说我工作很勤快,很认真。我非常的开心啊。原来认真的去做一件事而得到别人的认同是一件这么开心的事。就像通过自己的双手和努力,达到目标,得到了别人的认同和尊重,最后实现了自己的价值一样,是件非常有成就感的事情。时间:2011年月日实践日志6今天早上发现办公室饮水机的桶装水喝完了,我就主动取下空桶到前台换下新桶,其实我知道今天并不是我值日,我完全有理由叫今天值日的同事负责去拿水,但是我觉得作为新来的员工,必须学会勤快做事,自己能帮得上忙的,尽量多做点,这并不是像别人所指出的那样多做事会吃亏的道理,在我看来,只有你勤快做事乃至做人,别人才会更愿意教你,更愿意接纳你,时间:2011年03月05日实践日志7不知不觉上班已经一周了,总结这一周的情况,既感到兴奋,又感到不踏实。兴奋的是自己已经勇敢的踏出社会的第一步,找到了自己比较满意的工作。但不踏实的是自己不知道能不能胜任招聘培训专员这一份工作,不知道自己能不能适应长乐这边工作环境以及工作制度,从这一周表现来看自己表现还是可以的,还比较能够适应环境。我觉得既然自己来了,就应该踏踏实实好好工作,多学点东西,如今雪人公司给了我这么好的平台去展现自己的实力,我就应该好好把握。把自己的潜能发挥出来,在企业中找到自己的价值。时间:2011年03月06日实践日志8这几天公司有几个机械类的储备人才岗位急于找人,公司就派我和招聘经理一起到福州大学至诚学院进行专场招聘会,我主要是去学****这次招聘会主要针对的对象是过程装备与控制工程专业的应届毕业生。这次招聘会我有很深感触,如今很多应届毕业生都存在眼高手低的情况,对自己的职业发展缺乏清晰的规划,没有一个相对现实可行的自我定位,因此导致很多毕业生存在就业心态浮躁现象。时间:2011年03月05日实践日志9今天,经理分配我任务,主要是负责四大储备岗位简历搜索,分别是制冷类岗位、电气类岗位、机械类岗位以及技工学徒这四大类。在搜索这些岗位之前,首先自己要先掌握这些岗位所具备的任职资格要求,然后根据这些资格要求再进行有针对性的搜索,另外,还要学会了解哪些专业适合这些岗位要求,例如:制冷与冷藏技术专业就适合制冷类储备人才岗位要求,工程装备与控制工程就比较适合机械类储备人才等等,只有这样归类,去搜索简历时才能做到有目的性,有方向性而不是盲目性。时间:2011年03月07日实践日志10下午,我接了个应聘者打来的电话咨询下怎样坐车才能到我们公司,当时刚好负责招聘这块的同事