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高效团队建设5项管理.ppt


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高绩效团队建设5大管理1、价值观管理2、状态管理3、目标管理4、结果管理5、弹性管理高绩效团队建设5大管理1、价值观管理好的价值观成就一个企业、不好的价值观搞垮一个企业。蒙牛为什么会被中粮收购?阿里巴巴为什么会成为资本市场最受捧对象?价值观的作用:种下什么、得到什么降服其心、统其心、安其心、定其心、生其心光讲精神不讲物质,,会让员工唯利是图蒙牛企业文化<总篇>    发展着的马克思主义是蒙牛乳业集团企业文化建设的主导;   社会主义的价值观是蒙牛乳业集团企业文化建设的核心;   ***理论、"三个代表"重要思想和科学发展观是蒙牛乳业集团企业文化建设的灵魂;   社会主义道德是蒙牛乳业集团企业文化建设的原则;   社会主义和谐是蒙牛乳业集团企业文化建设的根本;   优越的环境是蒙牛乳业集团企业文化建设的保证;   良好的形象是蒙牛乳业集团企业文化建设追求的外在表现;   创新是蒙牛乳业集团健康、持续、快速成长的法宝。公司的发展战略    科学管理,确保质量,拓宽市场,提高效益。以品质优势、服务优势去赢得市场及品牌优势,努力把公司办成享誉全球的"百年蒙牛"。企业员工应该具备的基本价值观一条千古不变的真理:枪杆子里面出政权!最鼓舞人心的一句话:星星之火,可以燎原。最豪迈,最傲气的一句话:一切反动派都是纸老虎! 最正气凛然的一句话:人不犯我,我不犯人。毛主席的大白话2020/7/96小平同志大白话“不管白猫黑猫,会捉老鼠就是好猫。”“改革开放胆子要大一些,看准了就大胆地试,大胆地闯。”“发展才是硬道理。”“两手抓,两手都要硬。”2020/7/972、职业化的价值观结果第一,理由第二结果提前,自我退后态度不等于结果职责不等于结果任务不等于结果苦劳和疲劳不等于结果3、高效执行的价值观执行的方向是客户价值执行就是要结果执行就是要检查检查就是要数据数据就是要报表

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  • 时间2020-07-09