职业健康管理办法.doc

河南龙宇煤化工有限公司职业健康管理办法 1 目的明确职业健康的管理职责、工作程序, 识别和确定在作业过程中的各种职业健康危害,做好监控、防止职业危害和职业病的产生。 2 范围本办法适用于龙宇煤化工员工在作业过程中的职业健康管理及职业病防治工作。 3 标准《中华人民共和国职业病防治法》( 2001 年 10月 27 日) 《国家职业卫生标准管理办法》(卫生部第 20号 2002 年5月1日) 《工业企业设计卫生标准》( GB1-2002 ) 《职业健康监护管理办法》(卫生部令第 23号 2002 年3月 28 日) 《女职工劳动保护规定》(国务院第 9号 1998 年9月1 日) 《龙宇煤化工安全标准化考核评价标准》( 龙宇煤化工 2009 年 12月 1 日) 4 定义职业健康指职工在劳动过程中的健康防护和医疗保健。 5 组织机构根据《中华人民共和国职业病防治法》第十九条第一项规定, 经公司安全委员会研究,决定成立龙宇煤化工职业卫生工作领导小组,组织机构如下: 组长:任晓旺高建庄副组长:王卫华李思义成员: 闫军张霖吴昀李圣君蒋合明冯华各部、厂负责人领导小组下设办公室,办公室设在安环部,刘怀军兼任办公室主任, 李丹具体负责职业卫生管理工作。 6 职责 安环部 负责生产过程中职业健康危害因素的监督工作。 配合各生产厂进行职业健康危害识别。 组织有毒有害岗位的作业环境监测工作,并公示结果。 对危及健康的隐患提出治理建议并跟踪落实。 监督现场劳保用品佩戴,参加招标会议。 负责建立职业健康监护档案和职业卫生档案。 生产技术部负责改进生产工艺,消减危害因素等方面的管理工作。 机动部 负责职业健康隐患治理和设备改造的技术审核及组织、协调。 做好放射源检、维修和设备防泄漏管理工作。 各厂 负责本厂职业健康危害因素的辨识和确定。 做好生产过程和直接作业环节中职业健康危害的个体防护和控制治理。 负责职业危害防护设施的维护和保养。 企管部 负责组织员工岗前、离岗健康体检。 负责职业禁忌症和疑似职业病员工的组织管理, 并负责重新安置工作。 组织对职工进行职业卫生培训工作。 质检中心负责职业危害因素监测工作的具体实施,并将监测结果报安环部。 工会 协助公司开展职业卫生宣传教育。 对公司职业病防治工作提出意见和建议, 与公司就员工反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。 负责对公司违反职业病防止法律、法规, 侵犯劳动者合法权益的行为, 有权要求纠正; 产生严重职业病危害时, 有权要求采取防护措施,或者向政府有关部门建议采取强制性措施。 发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理。 负责监督并组织员工在岗职业健康体检, 通知企管部及职工体检结果,以便做好人员安排。 做好女工保护工作, 督促公司合理安排孕期和哺乳期妇女的工作和休息。 供销部负责劳保用品的计划、招标、购买、储存、发放, 并建立劳保用品台帐。 消防队和气防站 负责配备公司消防器材及气体防护器材。