老有所为先进事迹材料.doc

老有所为先进事迹材料..doc老有所为先进事迹材料老有所为先进事迹材料x县x镇敬老院2009年批建的民生工程项目。,房间130间,固定资产1000多万元,入住老人104人。于2010年4月开院入住。儿年来都被市县民政部门评为先进敬老院,县里多次组织乡镇有关人员在此开现场会、观摩会。敬老院内道路、花园、健身场、菜园鱼塘布局合理。环境优美,鲜花满院。老人们在此生活舒适,快乐。个个喜笑颜开,安度晚年,当问起老人们在敬老院的感受时,老人们无不高兴的说:“感谢党的政策,感谢我们的好院长xx同志。老有所为热爱本职xx同志19xx出生(xx岁),当过兵,教过书,19xx年任x庄村支部书记至20xx年。他无论干哪一行,都是干一行爱一行。在任村党支部书记期间,他所在的村多年连续被上级党委评为全镇唯一的红旗支部。2009年x镇敬老院之所以选址在x庄,镇政府就是考虑x庄村的地利、人和。当时任X庄村党支部书记的XX同志在村干部任上即将离任,镇里就安排他参与敬老院建设的筹备和管理工作。他看到农村老龄化已成为一大社会问题,决心在有生之年,为农村的养老事业做点工作。2010年4月,敬老院建成,开业那天,敬老院里锣鼓喧天,XX同志激动的热泪盈眶,并连连向镇领导表示说:“我一定不辜负党和群众的期望,干好工作。”XX是这样说的,也是这样做的。2011年,他正式将党支部书记的位子交给了年轻同志,全身心的投入到敬老院工作,几年来,他把家也搬到了敬老院,与老人们同吃同住同乐,整天忙个不停,从没有休息过,老人们都说:“X院长是俺们的亲人,为我们真是操碎了心。”搞好管理争创一流面对100多名老人,如何搞好管理,达到和谐团结欢乐祥和,这是xx同志在实践中不断探索的问题。入院老人身体状况不一样,智力状况不一样,想法各异。处事情况有差别,为了发挥他们的特长,xx成立了院管委会,经民主讨论制订了规章制度,要求大家要学会自己管理自己,并根据每个人的特长,成立了生产组、伙委会、财务管理小组,分工明确,各司其职。每天按时起床作息就餐。对个别智障老人和行动不便老人,由身体好的负责搞好服务,互相照顾。院内有菜地5亩,养鱼塘2面,一边是观赏鱼,一边是食用鱼,由生产组负责种菜养鱼,每天组织有劳动能力的院民劳动二小时,对参加劳动的老人按劳计酬给予补助,资金从自产蔬菜自给剩余出售收入部分解决。更让老人们心情舒畅的是。通过轻微的劳动,不仅创造了价值,而且还锻炼了身体,活动了筋骨。为了增加敬老院收入,他们还在院外租地三亩,种上五谷杂粮和红芋蔬菜等。老人们在一齐住长了,有时也有个言差语错,磕磕碰碰的,XX只要发现不团结的苗头就及时做工作,找清原因,对症下药做好思想工作,该批评的给予批评,该解决困难的解决困难。个别闹别扭的老人都说:“X院长都是为我们好,我们不能闹不团结了,不给X院长添麻烦了。”慢慢的不团结的现象很少发生,大家生活在一起,犹如一个大家庭,每天说说笑笑,看电视,下象棋,欢欢乐乐,不是神仙胜似神仙。真诚服务奉献爱心XX同志自当敬老院长以来,他把整个心思都放在了老年人身上,他一有空就琢磨老年人的心理状况,如何迎合他们的需求搞好服务。入院老人有男有女,在一起生活长