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人力资源社会保障依法行政工作要点.doc


文档分类:法律/法学 | 页数:约4页 举报非法文档有奖
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人力资源社会保障依法行政工作要点.doc人力资源社会保障依法行政工作要点人力资源社会保障依法行政T作要点,全市人力资源社会保障依法行政及法制宣传教冇工作指导思想是:认真贯彻党的1-八大精神,以科学发展观为指导,紧紧围绕“民生为本,人才优先”的工作主线,全面落实市委市政府、省人社厅依法行政、依法治市和建设法制政府工作部署,着力加强依法行政制度建设和人力资源社会保障法律法规学****培训,深入开展人力资源社会保障“六五”普法工作,不断创新学法普法宣传方法,进一步提高行政服务效能,为人力资源社会保障法律法规的实施和局屮心工作开展,营造良好的法制环境。(一) 强化组织领导及时调瓶充实局依法行政及法制宣传教育丁•作领导小组成员,局属各单位、各具区园区局也要健全组织领导机构,实行一把手负责制,形成一级抓一级、各负其责的工作网络。(责任单位:政策法规科、局属各单位、县区园区局)适时召开依法行政及法制宣传教冇工作会议,制定并分解落实全年工作目标任务,强化督查、考核,推进依法行政和法制宣传教冇各项工作开展。按时向市政府报告年度依法行政工作。(责任单位:政策法规科、人事教育科)扎实开展创建市依法行政示范单位活动,按照创建方案,落实工作目标、T作任务,力争把我局建成依法行政示范单位。(责任单位:政策法规科、机关各科室、局属各单位)(二) 开展学法培训坚持领导干部学法制度,制定并落实局党组屮心纽•学法计划,确保局领导班了专题研讨依法行政、法治建设不少于2次。(责任单位:人事教育科、局属各单位)认真落实公务员每年学****法律不少于40学时的要求,健全工作人员学法制度,围绕宪法、公务员法、人力资源社会保障法律法规和国务院、省、市全面推进依法行政的规定,定期和不定期纟R织工作人员开展学法培训,组织参加市、省人社厅专题法制培训,做到认真学法、真正懂法、准确用法、自觉守法。(责任单位:政策法规科、机关齐科室、局属各单位)完善公务员、事业单位人员学法制度,组织开展《公务员法》、事业单位管理政策法规等专题培训,不断提高全市公务员、事业单位人员法制水平。(责任单位:公务员局、事业单位管理科)(三) 完善决策机制坚持依法、科学、民主的原则,遵照程序制定规范性文件和作出重大行政决策,凡涉及重大公共利益、群众切身利益以及煤响企业权利义务的公共政策,适时组织召开听证会,吸收公众参与,听取专家意见,并进行风险评估。(责任单位:机关各科室、局属各单位)&完善并严格执行决策过错责任追究制度。坚持重大决策及时报告制度,办好人大议案、政协提案,自觉接受监督。(责任单位:机关各科室、局属各单位)加强规范性文件制定和管理,做好规范性文件制定前的合理性、可行性调研和论证工作,强化合法性审核,并及时在市、局网站和媒体上向社会公布和报送备案。(责任单位:政策法规科、办公室、机关各科室、局属各单位)根据上位法律法规变化情况,及时开展规范性文件清理,按时完成社会保险方面规范性文件清理T作,确保规范性文件有效性、合法性。(责任单位:政策法规科、机关各科室、局属备单位)(四)深化审批改革认真贯彻市、省人社厅行政许可审批改革部署,继续推进人社许可审批改革。全面落实市政府行政许可审批清理决定,结合“项目提速年”活动部署,开展行政许可审批流程再造,缩短办理时限,着力提高审批效率。(责任单位:机关备科室、局属备单位)严格按照再造后的流程和制度办理许可审批,并加强对风险点的监控,切实

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  • 上传人小雄
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  • 时间2020-08-08