第十一章 护理就业指导(刘婷)(1).doc

第十一章 护理就业指导(刘婷)(1).doc第十一章护理就业指导1、2、1、知识目标:能说出简历书写的基本要求。2、技能目标:掌握自我推荐书的写作方法,了解护士招聘要求及流程,了解求职应聘而试的礼仪及沟通技巧。3、情感目标:适应学生到就业者的角色转变,调整好待业的心理状态第一节投递简历是求职应聘的第一•个环节,通过简历能初步了解求职者的能力和索质。在简历中运用精练的语言,规范的格式,真实展示自己,充分表达自C的求职意愿,这样的简历让招聘方感到舒服满意,能起到事半功倍的效果。一、就业简历写作基本要求1、 目的明确,突出重点。招聘单位的职位一般是明确的,因此简历应该针对具体的职位,突出适合这个职位的能力。如应聘护士岗位时,应该针对招聘启事的耍求,重点突出自C护理方面的知识、技能及职业素养。一份罗列了所有经历和内容的简历可能在招聘者眼里是一盘散沙,他看不出应聘者最核心的优势和技能是什么。一•些同学在求职意向里写明“适合作护理科研、管理、教学、临床等工作”,这样写,就A笼统,会让招聘者对你产生两种错误的感觉:要么你根本不知道自C适合自C干什么,要么就是你太主观地认为自C什么都能干。对于应届毕业生而言,山于没有工作经验,简历的重点应放在学****获奖、实****实践、参加过的科研以及课外活动上。2、 语言精炼,格式规范。简历不同于写散文、做论文,一定要按照规范的格式书写,做到语言精练,简洁明了。有的同学不重视就业简历的书写,敷衍了事,信息不全,过于简单,这样的简历,招聘者一般看都不看,直接扔进垃圾桶。还有一•些简历,写成一篇文章,文字很美,但没有层次,一些很关键的信息(如教育经历、实****经历、成绩等)需要阅读者费力地从文章屮去找,显而易见这样的简丿力也将面临淘汰的命运。招聘者在众多的简历挑选中往往会直奔主题,希望在瑕短的时间内了解应聘者的全貌,因此简洁明了、格式规范、个性鲜明的简历会帮助吸引招聘者的眼球。3、 内容真实,突显特长。内容真实是对简历的最基本要求,反映了一个人的诚信水平和职业道徳。这也是用人单位最为重视的问题。有些同学故意将课程考试成绩分数提高;有些同学在简历中夸大自己的“业绩”,等等。这往往会使用人单位对应聘者的印象大打折扣。但在简历中明确地表示出ac在某些方面有特长会吸引招聘者更多的关注。如英语水平高,学****成绩名列前矛,个人综合素质特长,与学业和就业柑关的职业技能素质竞赛奖励等等都是用人单位所期盼的,在求职中就会突显优势。4、目标适中,诚实守信。个人的求职目标一定要适中,要切合自己和用人单位的实际。既不能把目标定的太高,让用人单位感觉有眼高手低z嫌,或者自c进了全力都无法实现,结果会挫伤自L1的求职信心;但又不能把目标定的太低,目标低了同样会挫伤白c的工作积极性,很容易造成一上岗就想跳槽的动机行为。一一日•自己被用人单位录用,就应当对用人单位负责,认真履行双方协议所规定的义务及权利,做诚实守信之人,二、就业简历写作内容及方法-般來说简历应该包括自荐信、个人履历表、附件等三部分。自荐信的写作结构与内容自荐信也叫求职信,白荐信一般山开头、主体与结尾三部分组成。通常是首先介绍个人的身份和写信目的,接看写岀自C的优势或长处,在结尾处写出下一步的行动。1、 标题。是求职自荐信标志,要求醒目、简洁。要用较大字体在用纸上方标注“自荐信”三个字,显得大方、美观。2、 开头部分。包括称呼和引言。称呼一般是姓加官衔。如“尊敬的x院长,尊敬的xx主任”。引言是引导对方自然进入你的止题而不感到突然,形式多样。3、 主体。自荐信要简洁而有针对■性地概述自C简历的内容。要突出自L的长处和优势,使对方觉得你的各方而情况与招聘条件相一致,与有关职位要求、、求学经历、实****经力、个人特长,与学业、技能相关的奖励,突出个人的综合素质、沟通能力,简单列举自C解决问题的事例等。针对所求工作的应知应会去写,充分展示求职的条件。4、 结语部分。要表达个人需要这份工作的迫切心情和诚恳的态度,要有礼貌,—般在止文之后按书信格式写上祝语或“此致,敬礼”“恭候佳音”之类语言。5、 落款。落款处要写上“自荐人XXX”的字样,并标注规范体公元纪年和月00署名处如为打印件则耍留下空白,宙求职人亲自签名,以示郑重和敬意。自荐信应放在简历内容的第一页,应力求简洁、清晰、工整而美观。如果要表达的内容较多,可以借鉴报纸编排于法,通过设计小标题、分设不同字休、分段、空行等使全部内容版块清晰、脉络分明、主旨突出、易于把握重点。否则,密密麻麻、乱糟糟一大片只恐信令人难以卒读。能让招聘人员认真审阅完你的白荐信,你就向成功迈进了一大步。(-)个人履历表的书写个人履历表传达个人的学历、专长、喜好及英他基本信息,包括个人基本情况、教育经历、实****经历、工作相关经历、职业意向、自我评价等方面。招聘单位一•般通过了解这些信息,产