公司员工活动策划方案.docx

公司员工活动策划方案公司活动目的是为了加强精神文明建设和企业文化建设,增强公司员工的团队协作精神。下面是小编整理的公司员工活动策划方案,欢迎阅读参考!一、 活动主题深入贯彻市委十届九次全会精神,认真学****我市 十二五”发展的总体思路和目标任务, 围绕创新型、生态型城市建设要求,团结动员机关干部职工为助推企业转型升级,提升企业科学发展,加快经济发展方式转变 ”服务;围绕学****型城市建设要求,充分发挥工会大学校作用,不断提高干部职工的科学和文化素养,努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。二、 活动形式本次活动采取分散活动和集中活动相结合,自选动作和规定动作相结合等方式,从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展,以基层工会、片组层面为主,活动时间贯穿于全年。三、 活动内容(一)明确目标任务各级机关工会要认清半二五”期间机关工会工作面临的新形势和新任务,要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来,牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线,调动一切积极因素,把广大干部职工的智慧和力虽进一步凝聚到实现半二五”时期的目标任务上来。1、解读规划。各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读半二五”规划,认真学****市政府的各项扶持政策,开展各种形式的政策宣传和培训工作,更好地服务企业、促进发展。市级机关工会将举办工会干部半二五”规划专题学****培训班”,为企业组织政策答疑活动。2、 建言献策。各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感,以实现 半二五”规划目标任务为已任,积极开展为半二五”发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念,发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。3、岗位建功。各级工会要深化 立足岗位做贡献”活动,激发干部职工的建功热情,鼓励干部职工立足本职,发挥聪明才智,实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识,组织干部职工开展社会主义劳动竞赛, 为实现半二五”目标做出新贡献。(二)开展系列服务各级工会组织要围绕构建“3+1现代产业体系,充分发挥优势,积极整合资源,围绕中心,主动作为,组织干部职工在服务加快转变经济发展方式上,推动现代工业、现代服务业、和文化创意产业建设,促进文化创意、旅游休闲、金融服务、电子商务、信息软件、先进装备制造、物联网、生物医药、节能环保和新能源等十大产业发展。1、 服务项目”集中公开。以工会网、机关党建网为平台,采取服务项目内容网上集中公开的方式,多渠道、多平台、及时地将支持产业发展、创造良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策,充分激发企业科学发展的积极性、主动性和创造性。2、开展企业需要”调查。各级工会、片组要树立服务大局、服务社会的理念,通过座谈、走访、发放调查表等形式,开展企业需求的调查活动,积极争取各类资源,创造一个与企业联系沟通的平台,并将企业需求,通过工会舆情及时上报有关部门,帮助企业化解发展困难,推动不同行业、企业科学发展。3、 组织结对服务”活动。为了更好服务企业科学发展,各级工会、片组要解放思想,主动作为,创新作为,高效作为,结合本单位、本片组的实际,深入企业第一线,采取结对帮扶、建立科研服务队等创新的服务方式,帮助企业突破发展瓶颈,激发企业发展活力。争取各方资源、积极组织动员广大职工在推动杭州