双体系培训课件——全员培训—-徐奇.ppt

风险分级管控与隐患排查治
理“两个体系”体系
培训课件
讲师:徐奇
生命至上,安全发展
以仁为本,将顺匡救
讲师简介
徐奇,
联系方式
邮箱
注册安全工程师,
******@qc0m
工商管理经济师,
企业人力資源管理师。
电话:
**********
生命至上,安全发展
目录
全员两体系建设的依据
术语释义
建设流程
建设成果展示及验收
生命至上,安全发展
全员两体系建设的依据
生命至上,安全发展
两体系建设的依据清单
入民共和国安全生产法
2山东省安全生产条例
工贸行业较大危险因素辦识与防范指导手册(201
4关于立完菩凤险管控和隐患排登治理双重预防机制的通知
5加快拦进安全生产员险分級管控与隐患排查治理两个体系建设工作方案
5安全生产同险分级管控体系道则
7关于拦荐安全生产同险分级管控与隐患排查治理两个体系建设标杆企业的通知(鲁安办发(201611号)
关于开展凤险分级管控与隐忠排登治理体系建设候选标矸企业考察确认工作的通知(鲁安办发[2016)16号
氵安全生产事故隐患排查治理吾行規定
关于印发开展工贸企业较大危险因辨识控撻升防范事能力行动计划的通知3
11国务院安委会办公室关于建立安全隐患排查治理体系的逼知
12《国务院安委会办公室关于印发工贸行业企业安全生产标准化建设和安全生产事放隐患排查治理体系建设实施扫南的通知
13汕山东省重大生产安全事故隐患排登治理办法
4总生产事敞隐患排查治理体系通则
5工贸企业安全生产同险分级管控体系纽对
16工贸企业生产安全事故隐患排查治理体系纽
氵漓包装容器制造行业企业安全生产风险分级管控体系实指南3
18《破璃包装客制造行业企业生产安全事敞隐忠排查治理体系实施指南
安全发展
两体系建设的依据
工贸企业安全生产风险分级管控体系细则
DB37/29742017)
其中42实施全员培训
工贸企业应将风险分级管控的培训纳入年度安全培训计划,分层次、分阶段组织员工进行培
训,使其掌握本单位风险类别、危险源辨识和风险评价方法、风险评价结果、风险管控措施
并保留培训记录
生命至上,安全发展
两体系建设的依据
玻璃包装容器制造行业企业安全生产风险分级管控体系实施指南
42职责
“企业主要负责人是开展风胎分级管工作的第责任人,x
对该项工作的开展过程及有效性全面
负责,其主要责任为
—提供获得建立、实施、保持和持续改进风险分级管控体系所需要的资源。如人力资源、信息系统、
技术与财务资源等
—组织制定各系统、各部门、各岗位职责,授予权限以促进有效的风险管理
维持体系发生变更时的完整性;
成立体系建设领导机构,组织制定体系建设工作方案,定期部署对体系建设工作情况进行调度、
督导和考核
组织全员参与风险分级管控体系。
生命至上,安全发展
两体系建设的依据
玻璃包装容器制造行业企业安全生产风险分级管控体系实施指南

企业分管安全负责人(安全总监)物助主要负责人具体负责组织、韶寻、协调和核风胎分级管控
工作开展的全过程。
企业安全管理部门是开展风险分级管控工作的牵头组织部门],其主要职责为
组织关于推动风险分级管控工作培训(工作标准、方法等)
负责编制实施推动风险分级管控工作方案
负责风险及其控制措施的汇总、协调、监督、评估、公
负责组织相关层次的教育培训,箏握风险分级管控的工作内容及方法
负责组织制定实施该项工作的考核标准和考核要求
—负责监督检查各级组织开展危险源辨识及风险分析评价的活动过程。
生命至上,安全发展
两体系建设的依据
玻璃包装容器制造行业企业安全生产风险分级管控体系实施指南

各级组织负责人是本组织开展风险分级管控工作的第一责任人,对该项工作在本组织开展的
全过程负责,其主要职责为
—负责本组织及职能范围内的危险源辨识及风险分析评价活动的组织实施
—负责本组织及职能范围内的危险源辨识及风险分析评价结果在风险分级管控体系中贯穿
应用
-负责将风险分析评价结果对员工进行培训
——负责本组织及职能范围内的危险源辨识及风险分析评价活动结果的文件化和定期更新评
审
负责本组织的外包项目的危险源辨识及风险分析评价过程推动及在本区过工作的外包项
目危险源辨识及风险分析评价过程的审核确认。
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两体系建设的依据
玻璃包装容器制造行业企业安全生产风险分级管控体系实施指南

位人员应依据各自岗位责任制,积极参与并履行以下职责
负责本岗位危险脸源辨识及风险分析评价;
—积极参加各级组织的风险分级