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保姆雇佣合同.doc


文档分类:法律/法学 | 页数:约8页 举报非法文档有奖
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精品范文权威资料 1 保姆雇佣合同在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下, 为保护各自的合法权益不受侵犯, 各方自愿签定并自觉遵守本合同: 一、服务内容请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内( )。 1、家务; 2、看护婴儿; 3、照看孩子; 4、照顾老人(男、女); 5、照顾老人( 不能自理:男、女); 6、看护病人(男、女); 精品范文权威资料 2 7、看护病人( 半自理:男、女); 8、看护病人( 不能自理:男、女); 9 、医院陪住; 10 、接送学生。二、丙方的权利和责任 1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备。向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共 200 元整。 2、丙方收取甲方押金 300 元整。在家庭服务员服务期满, 甲方将家庭服务员安全送回丙方, 并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。 3 、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取家政服务务管理费_____ 元。精品范文权威资料 3 4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员, 公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训, 并重新安排上岗。三、甲方的权利和责任 1 、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______ 元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定) 。家庭服务员休息日每月不少于三天, 遇国家规定的节、假日, 不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。 2、交纳家庭服务员使用费及手续费后, 一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。 3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭精品范文权威资料 4 服务员服务期间人身财产的安全。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。 4、家庭服务员突发急病或其它伤害时, 应采取必要措施, 治病救人。因从事合同规定的工作致伤, 应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。 5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作, 不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。 6 、根据市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。精品范文权威资料 5 7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检, 如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。 8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。 9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失, 应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。 10 、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。四、乙方的权利和责任 1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利, 自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。精品范文权威资料 6 2、享有按月、按时得到劳务工资的权利, 每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。 3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。 4 、安心做

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  • 时间2016-04-27