副县长围绕2020年生活会五个方面个人对照检查材料2篇范文.docx

副县长围绕2020年生活会五个方面个人对照检查材料2篇范文
2021年1月 根据市纪委机关、市委组织部联合下发的《关于开好2020年度县以上党和国家机关党员领导干部**的通知》要求，本人对照党章党规党纪，对照初心使命，学****领会党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，认真对照五个方面内容，紧密联系思想、工作和作风实际，进行了认真反思、深刻查摆，剖析了思想根源，明确了努力方向和整改措施。
一、存在的主要问题
（一）学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是学****主动性不够。受限于事务繁忙，没有正确处理好工学矛盾，主动学****的自觉性还不够高。往往是参加集体学****多，个人自学相对较少；
闲时学的多，忙时学的少；
急用现学多，持之以恒少。比如，对新时代中国特色社会主义思想及十九大报告等新理论、新思想、新论述、新要求学的多，但对总书记执政以来，思想如何形成，整个理论脉络如何把握学****不深、理解不透。学****有时存在片面性，满足于记住重要论断和金句名言，缺乏全面深入系统的学****二是思想引领还缺乏招法。一些人打着普世的幌子，诋毁着党的领导、损害着党的形象。这些错误甚至是反动的
言论，包装着民主的外衣，确实在一定范围内迷惑着很多人。比如，一些网上的、短信上的、微信上的言论，自己虽然能够做到不传不信，但也没有主动的进行驳斥。对身边的干部职工，也明确了具体要求，但对他们的一些思想上的困惑，包括对一些政策的理解，做为一名领导干部，引导教育的不够。三是政治敏锐性还不够强。在新形势下如何更好地维护党的形象，宣传党的十九大精神和新时代社会主义思想等方面缺乏创新意识，对一些有损党委和政府形象的政治笑话、牢骚怪话和谣言是非缺乏应有的警惕，对一些错误言论、错误主张没有坚决的抵制。
（二）坚持和加强党的全面领导，充分发挥各级党组织的整治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央和省委、市委决策部署方面。一是贯彻政策的力度不够。对中央和省市重大决策研究力度不够，对新发展理念等精神实质和思想内涵把握不深刻。比如在研究推动生态文明体制改革、财税体制改革等工作时，存在上面怎么说，工作就怎么做，照本宣科、生搬硬套等问题，没有结合ⅩⅩ实际来认真研究政策，找准每项政策的最大“含金量”，分析存在的共性、个性问题，有针对性地制定改革的具体措施，导致在政策全面落实和综合运用上顾此失彼。二是工作标准不高。面对繁重的工作任务时，有时会疲于应付，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。比如，对分管的部门平时督促不够到位，压力传导不够到位，致使各项工作在 ⅩⅩ市各个县区排名不够靠前。三是遵循组织程序还不够严格。有时在落实重大问题请示报告制度上，还存有不规范的问题。比如，对有
些需要书面报告的事项，有时碰巧与领导在一起，就口头汇报了，也有一些需要当面报告的事项，有时出于节省时间的考虑就电话报告了。这主要还是自己片面地认为结果重于程序，单纯注重提高效率而忽视了程序要求，实际上是纪律意识不够强的表现，不利于组织程序的贯彻执行。
（三）履职尽责、担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作方面。一是攻坚克难的勇气不足。在面对复杂局面和棘手问题时，求稳怕乱，存在一些畏难情绪。比如，在处理部分信访疑难积案时，怕引起连锁反应，没有采取果断处置措施，导致部分积案解决的不够彻底。比如，在落实疫情防控和复工复产中还存在工作安排不到位，被上级通报问责的问题。二是解决群众难题力度不够。随着自己职务的升迁和社会风气的影响，群众感情逐渐淡化，缺少帮助基层和群众解决实际问题的意愿。比如，放管服改革的力度还不够大，行政服务大厅因设施不完备，工作人员不足，致使部分窗口只能提供咨询、无法办理业务，没有真正发挥便民利民作用。三是开拓创新精神有所欠缺。在研究问题、推进工作时，还存在观念保守、因循守旧的情况，创新意识不够强；有些工作存在只求过得去、不求过得硬，不敢与高的比、同强的争、跟快的赛，追赶超越、争先进位的意识比较欠缺。比如，在顺应当前 “互联网+”的潮流、促进经济发展、保持社会稳定上，还缺乏系统谋划和有效承接。
（四）学****贯彻党的十九届五中全会精神和省委Ⅹ届Ⅹ次全会部署要求，对照党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标方面。一是学****存在实用主义倾向。与工作联系紧密的就多学一些，与工作关系不大的就放松一些，对党中央和省委、市委提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标学****理解不深刻，还没有做到用以指导实践、推动工作，有时存在研究工作现看、现学，没有做到融会贯通、学用结合做的还不好。比如对社会管理、民生保障和实体