创建学习型党组织相关制度.doc

学****考核制度
一、党支部中心理论组考核。班子成员每月集中学****1次，中心组成员理论学****笔记每年不少于1万字，每年至少撰写2篇调研报告或理论文章（2000字以上）。
二、党员干部考核。坚持每周五学****制度，理论学****笔记字数每年1万字以上，心得体会和论文不少于2篇以上。每季度对党员干部学****情况检查通报。
三、百分制考核。对于不能完成学****任务的党员和干部，每缺一项年终考核扣1分；累计扣分超过10分的，取消年终评优资格。
学****档案制度
一、准确记载党员干部学****实践等基本情况。
二、保存党员干部年度参加党支部集体学****的计划；保存党员干部各时期学****计划。
三、真实记录党员干部参加集体学****考勤情况；真实保存党员干部学****讨论、参观和研究的重要问题及考试结果。
四、存放党员干部学****笔记；存放党员干部学****所获得的各种奖励资料和实践成果。
学****激励制度
一、鼓励党员干部进修学****并纳入人才库，作为提拔任用的重要依据。
二、对人才培养、考核、选拔实行动态管理，每年对党员干部进行考评，并与党员干部选拔挂钩。
三、对本行业改革发展起到推动作用的学****和调研成果，将对有关人员给予表彰和奖励。
四、用考核、表彰和奖励等激励措施，激励党员干部自觉学****在全体党员、干部中营造崇尚学****崇尚创新、尊重知识、尊重人才的良好风气。
学****制度
一、党支部“推进学****型党组织建设”领导小组办公室按照局党工委要求制定活动学****计划并具体组织实施。
二、学****采取个人自学、专题辅导、集中交流、案例分析、网络交流等多种形式。
三、党支部班子学****每月一次，结合重大的理论问题和现实问题进行思考，积极撰写学****体会文章，每位成员每年至少要有1篇以上体会文章或调查报告。
四、党员干部集中学****时间每年不少于30