2021年7月大学生人力资源部社会实践汇报.docx

2021年7月大学生人力资源部社会实践汇报

　　今天是xx-7-13，实践第二天，袁佳在昨天晚上短信通知大家七点五十分在松一楼下集合前往徐州云龙区医院，为了预防出现迟到的情况，提前十分钟，不过还是有多种不尽如人意啊。当我们坐上47路时已经八点半了，计划总是赶不上改变快，平时不坐47路的时候，车就超级多，偏偏坐的时候就没有车，那叫一个纠结啊。我们在中山饭店下车后，就一路上问询大叔大妈，最终找到了目标地，只是有些让人失望，规模比较小，属于小区服务站。于是，我们商议以后暂时决定改变研究对象，使用就近标准，去刚刚途经的徐州老年病医院。返回以后，没有一会儿就到了，在大组长袁佳做了简单的实践注意事项讲述以后，三个小组就开始工作了。今天的观察指数表有所变动，依据昨天亲身实践的感受，作出了部分对应的调整，部分没有措施观察到的或说简单的咨询全部不能实现的就果断的去掉了。因为这些可行性全部太低了，硬加进去会严重偏离，影响实践任务的圆满完成和实践汇报的纂写。
　　进入大厅，我们第二小组巡看一遍以后，就乘坐电梯直接抵达十楼，在电梯中和一位大妈简单的聊了几句，这位大妈的工作就是负责电梯的上下，因为医院有很多病人、家眷全部是老年人，对部分电子设备不能娴熟操作，我以为该医院在这方面做得很不错，为病人考虑了很多，说明医院重视病人就医的环境。到十楼后，走入楼道就以为很拥挤，很压抑。转过一圈后，也没有看到什么对我们有用的信息。于是，我们三个决定咨询一下。看到一位医生有空，我们敲门进去以后，说明了我们的来意，这位医生阿姨热情的招待了我们，可能也是以为我们学生也不轻易吧。嘿嘿，医生简单对医院做了讲解，而且告诉我们老年病并不是老年人得的一个病，还给我们普及了部分生活常识，这位医生粗略的说了机关的工作，全部是固定工资，不过五险一金之类的福利全部有，工作压力也比较小，对工作环境也比较满意。以后，医生还提议我们去她们的政工科，也就是我们所说的“人事科”。谢谢医生的热情以后，我们就下楼观察去了。其实，有时候一个人的言谈举止就能反应一个部门、一个单位的思