2021年怎样写好竞聘演讲稿的自我介绍.docx

怎样写好竞聘演讲稿的自我介绍

　　竞聘演讲的关键目标，是让听众愈加全方面、深入地了解自己，信赖自己，最终实现取得某种职务的目标。那么，怎样写才能使竞聘演讲稿的自我介绍真正地深入人心，抓住人心，打感人心，进而顺利实现竞聘目标呢？
　　一、写出新意来
　　自我介绍以介绍学历、经历、业绩、专长等为关键内容，但假如像报户口一样喋喋不休地逐一陈说，很轻易激起听众的厌烦心理，从而使你的演讲因平淡无奇而失败。所以，自我介绍要尽可能写得新奇别致、攫住人心，从内容到形式全部要力争新奇，从材料到语言全部要努力争取别致。惟有新奇别致，才能吸引人、打感人，真正收到倍受瞩目之效。
　　比如，一位叫束领进的演讲者在其竞聘副厂长的演讲稿中写道：
　　我叫束领进，原来我并没有发觉我这个名字的好处。今天我最终发觉了，束领进，就是快速率领在座的广大职员向前进的意思。
　　这种自报家门的方法既别具风味，又明确表示了自己工作的目标，所以一下子就能抓住听众的心，激起大家的爱好，为下面的演讲深入进行开个好头。
　　还有一位竞聘科长的公务员在其演讲稿中这么作自我介绍：
　　他人演讲全部要谈自己的专长，而我先要谈自己的“特短”，大家也全部看到了，本人身高只有1米61，和众位男子汉相比不是“特短”吗？为何会“特短”呢？原因在于过去一直做副手，总有点儿有劲儿使不上的感觉，所以限制了自己的发展。
　　演讲稿的作者以自我解嘲的方法作了自我介绍，由“专长”仿造出“特短”，让听众在会心一笑后和演讲者拉近了距离。为何会产生如此神奇的效果呢？原因就在于演讲稿的语言新鲜生动，幽默风趣，富有新意。
　　二、借用事实说话
　　竞聘演讲时通常全部需要演讲者抓住自我介绍之机，充足展示自己的业务和理论水平。值得注意的是，这种展示需要把握好度，假如超出了度，展示就成了自吹自擂的炫耀，反而引发听众的反感。要想达成既要展示自己，又要赢得听众好感和信任的目标，在进行演讲稿写作时就必需保持冷静，用事实说话，以事实为依据，使听众自然而然地从这些事实中肯定你的能力和成绩。
　　比如，某同志在写竞聘编委综合科科长职务的演讲时是这么介绍自己的文字综合能力的：
　　我具有一定的文字综合能力。本身含有良好的文学基础，加上长久在机关工作的锻炼，尤其是多年来编办领导的加压和培养，使我在这方面取得了一定的成绩。现已起草过十余万字的文字材料，而且每十二个月全部有一篇在省级以上刊物发表。
　　首先，这么的自我介绍是客观冷静的。她首先言明“本身含有良好的文学基础”，同时也强调这些能力的取得和“多年来编办领导的加压和培养”分不开，这就肯定了上级领导的成绩，抓住了领导层的心。接着就开始用事实说话了，“现已起草过十余万字的文字材料”足以证实其文字综合能力，“每十二个月全部有一篇在省级以上刊物发表”足以印证其不停进取的精神，这两方面全部从客观上暗示了其能力和水平。这么的介绍是建立在事实基础上的，含有极强的说服力。
　　三、详略要适当
　　竞聘者的经历可能很丰富，成绩可能很突出，能力可能很全方面，但在自我介绍时绝对不可事无巨细，面面俱到，必需做出谨慎的取舍。通常和竞聘职务相关的内容，要关键介绍，而和此无关的内容则要舍弃，或只是轻描淡写，几句话一带而过。这种有针对性的自我介绍会使竞聘者所要表示的关键内容在听众心目中留