朱立言公共管理学重点精.doc

公共管理概论
第一章
管理 管理职能　计划 组织 领导　控制 公共管理 工商管理 授权 科学管理 例外原则　管理过程 官僚制 科层制 霍桑试验　社会人 非正式组织 人际关系学派 需求层次理论 双因素理论　人性假设 动态平衡理论 管理丛林 决策理论学派 经验学派 行政 公共行政　文官制度 政治与行政二分法 公共选择理论 公共物品 公共权力 P途径 B途径 新制度主义
1．　管理的基本含义是什么？
２。 管理的基本职能有哪些？
3。 行政学的研究对象有哪些？
4．　公共管理的含义是什么？它与公共行政有什么区别？
5。 什么是公共物品？公共物品有哪些类别？
6. 公共管理理论形成的两条途径是什么？
7. 公共管理学科有哪些特征？
８。 现代行政管理有哪些特点?
9。　公共管理有哪些基本研究方法？
第二章
组织 公共组织　强制型公共组织 半强制型公共组织 非强制型公共组织　古典模型 官僚模型 第三部门行政模型 管理层次 管理幅度 直线结构 职能结构 直线—职能结构 矩阵结构 旁系组织 纵向结构 层次结构 横向结构 首长制　委员制 层级制　职能制 集权制 分权制 完整制　分离制　古典行政组织理论
行为科学组织理论 组织冲突 组织协调 文化行为模型 ***发展模型　政治行为模型 从众行为 公共组织的生态环境
１。 公共组织有哪些构成要素？
2。 公共组织的类型有哪些?
３. 什么是官僚模型？它有什么特点?
4.　第三部门行政模型有什么特点？
5. 公共组织的结构形式有哪些？
6。　行政体制的划分有哪些依据?都有哪些类型?
7. 简述现代组织理论。
8。 非正式群体对组织有哪些影响?
9。 公共组织环境的基本构成要素有哪些？
第三章
决策 程序性决策　确定型决策　风险型决策 不确定型决策　个人决策 群体决策 价值前提 事实前提　行政决策 行政决策系统　信息子系统 参谋子系统 决断子系统 监控子系统　类别分析法 类比分析法 假设分析法 层次分析法　方案设计 头脑风暴法 对演法 综摄法 专家会议法 德尔菲法　时间序列法 趋势外推法　回归分析法　领导群体决策 群体参与决策 择案规则
1。 决策的特征和内容分别是什么？
2．　决策有哪些类型?
3． 决策的价值前提和事实前提之间是什么关系?
4． 决策系统由哪些子系统构成?
5。 各国的行政决策体制都有哪些类型？
６。　行政决策有哪些步骤？
7. 结果预测有哪些方法？
８．　试对群体决策的利弊进行阐述。
9. 有哪些比较常见的择案规则？
第四章
领导 领导者 领导权威 职位权力　个人权力 技术技能 人际技能　概念技能 人性假设理论 Ｘ-Y 理论 自我实现人　理性经济人 复杂人 领导特质理论 结构维度 关怀维度 权变理论 领导情境理论 领导风格　成熟度　情境领导理论 途径-目标理论　领导替代理论 民主集中制　行政首长负责制 办公会议制度
1． 领导有哪些构成要素？
2。 领导艺术和“权术”有什么区别?
3. 领导权威包含什么内容？
４。　公共组织领导者与企业家有哪些差异？
5．　领导者需要哪些基本技能?
6．　人性假设方面有哪些比较有代表性的理论？
7. 领导理论发展经过哪些阶段？
８.　简述领导权变理论.
9. 简述我国的行政领