热门学期工作计划汇编六篇
时间过得真快,总在不经意间流逝,我们又将迎来新的喜悦、新的收获,为此需要好好地写一份工作计划了。说到写工作计划相信大家全部是毫无头绪、内心瓦解的状态吧!下面是xx搜集整理的学期工作计划六篇,欢迎大家借鉴和参考,期望对大家有所帮助。
学期工作计划 篇1
新学期开始,为了更加好的落实文学院硕士会有关有计划地开展学生工作的方针,实现部门设置的宗旨,在认真总结以往工作的基础上,本着“高效率完成例行工作,培养优异工作人员,更加好的服务广大同学,赢取老师同学的认可,为本学期部门工作更加好开展奠定基础发明条件”的工作方向,将本学期的工作安排以下:
一、生活部设置
:副部长和干事。
、主席团的指导下统筹整个部门的总体工作,为部门发展制订方向,协调部门的内部关系,抓好内部建设,做好学院跟部门的桥梁工作;
、副部长负责落实各年级分会部门的详细工作,帮助部长管理好部门工作,确保部门工作正常运行,协调干事关系,分配干事任务。
、副部长分配,做好部门的各项详细工作。
二、生活部工作计划
1、迎新工作(2021年9月6日)
迎新是每一届工作的开始,生活部迎新的关键工作是:
A、做好整个迎新工作的物资准备工作。
B、新生报到时的各项工作。
C、为新生办理医保卡、学生证等个工作
D、认真完成学院领导、主席团交代的各项工作
2、老师节活动(2021年9月10日)
每十二个月的老师节为彰显人文关心,我院硕士会全部会给学院全体老师送上一份精美的礼品,今年的老师节在开始后很快,恰逢中秋节,所以在礼品的准备上,生活部要提前做好准备。提前准备好礼品方案,制订预算,决算和礼品的采购工作,确保全院老师感受到学院的人文关心。
3、招新工作(2021年9月中下旬)
招新工作紧随迎新工作以后,关系到生活部未来一年里工作的正常运作,招新对象是文学院2021级全体硕士,关键负责生活方面事务。所以我们秉持着择优的标准认真完成招新工作。
A、依据学院要求立即上交招新计划,包含人数、能力要求等。
B、加大对生活部的宣传力度,吸引更多新生报名生活部干事一职。
C、跟随研会大部队下寝室宣传,立即搜集报名表,筛选报名人员。
D、招新当日,秉持着公平公正标准对竞职人员进行考评、筛选。
4、新干事培训工作(2021年10月)
作为提升部门业务水平的主要手段,是部门发展一个不可缺乏的主要步骤。所谓培训也就是:首先,将上一届的交流总结得出经验和教训传授给新干事,让她们少走弯路;其次,把平时工作中发觉的问题立即提出讨论,寻求处理措施,对工作中值得发扬的部分拿出来让部门组员一起学****这么不但能偶提升部门的内部沟通,加强部门内部凝聚力,立即发觉问题并灵活处理,有利于部门的不停发展。
5、女生节活动(2021年3月)
女生节是生活部的特色活动、每十二个月3月7日学院将给文学院全体女生送上一份精美的礼品,由生活部承接。在此之前,生活部要提前完成方案交予学院领导审批,做好活动的预算、决算、购置等工作。分工合作,在全体研会组员的集体努力下,完成女生节礼品的顺利派送。
6、换届选举工作(2021年5月)
主动配合整个研会工作,做好下一届研会的选举工作,做好工作的交接,努力站好最终一班岗。
三、生活部的常规工作
1、帮助学院其它部门做好各项活动的后勤服务工作。
2、完成三个年级硕士信件的派送
3、完成新生学生证的发送、火车优惠券的购置,医保的办理、寒暑假火车票的订购等工作
四、生活部内部建设
1、宗旨:主动主动,工作细致,服务同学。
2、落实部门计划:
A、部长负责统筹计划、分配各项工作,副部长负责帮助部长的工作,干事在部长的指导和安排下负责详细的工作。
B、生活部各组员要主动参与各项学校学院举行的大型活动,不得无故推托,各组员每次参与活动的情况全部必需进行统计;
C、举行多种活动的支出需开详细的发票,以待后来的报销(发票立即统一上交);
D、生活部每个月最少开一次部门会议开会时各组员不得无故迟到、早退缺席,有事不能参与者必需提前十小时向部长请假;发明良好的部门文化,部门组员之间相互友好、友好共处,做到工作中无等级差异;学****工作之余开展部门集体活动,增强我们部门团体的凝聚力。
以上是生活部本学期的工作的初步计划,在实际工作当中我们将不停完善和发展我们的计划。在开展自己工作的同时将主动和弟兄部门亲密合作,努力为广大同学服务。同时,
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