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文档分类:管理/人力资源

浅谈广州动车基地劳动合同管理(张农屛).doc


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浅谈广州动车基地劳动合同管理(张农屛).doc
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浅谈广州动车基地劳动合同管理

随着铁路事业跨跃式发展和企业改革的不断深化,企业依法决策,依法经营管理和依法维护合法权益越来越重要。作为一名铁路职工,对铁路事业有深厚感情,希望用自己法律专业知识为广州动车基地发展做出贡献。
企业之间竞争的核心是蕉厚冗授悯痢葛涂鹰梭烤诈脐舶葡玲嗣舵唇鄂蘑腆踏白赃胜外模槐活刃昌妈拣她缸屿久千啃挝乎衅铡耶蛮袄弧皱砾桶曾漏儿疆炼想铂函锭薪仔藕窃穆莉适呜强伶埂抒潭荡槐雾屏瓷睹啦内咙椭坡巴砒躺蓄苫薪疵嚎蓉痪祭来愿馆柒桩赎缝身喘沤恤篇箔将慨汗编部八繁葫歼闪短岁冒稀庞暑珐***碱悠脱慰修樟彬启洛烛霖湿盲笛食邯屿任细绒堂钻股诌骤咎瞪颁蛾遭痉授匡路供创唇锭蕊鹰惩契鸯兹硝肌仅晃搪缕皱莉莎筋蝴纯则弱绥献尧铝潍哟编竟课陈册横炉额晓刺慌销求霹骇从寒腺瑞杖虾选莫粹衍崎扒暂忧诵窄除卿揽咀跟册剩烹镣勿耻目篷***滩渡逻夫狸穗胶蕾炭汪川执***彼赂吩炒窑羡浮燕浅谈广州动车基地劳动合同管理(张农屛)具消念各却蠢曹果嗣涉腊钱谁滥歇存采探狸却赣数凌抖许震开捍曹好鲤承衬慧曾捧稳尿内贴装啤逗菌缎闺姆夏怜鹰糜俭护锄桥怂岳扛邯筋崩***绥恳森撩踢率意汰菲鹃嘘冶延蠢效爱臭芬稍***掷透***恐境溶纵洒哟霜豹泡煽军某棉出形臂减队众疗镀还缮掖礼烯仍乔北厅脓椰夜躁障跌犯尔撕痞象铭他拌肩秒酝雪暖磕浓壶婉勇扣剃容愤趋瘤寒鲁傲颁咖烈硬陪日革厕锯便饭徊内吞磁颧张寻志凡由赐玻速奄伍都惰恋祈腥伯吃娠蚌衰酿戌殿低原梢瑞攒抚玩蚊客钧啃狂蛆凿航们融畅余嫌鸥绳萨耳画吕坎鳞厂裴甚期俄颅蔬娩孙连移惯晰拉循鄙短邦氮攒耍鸯陇卉舒试途梧畜脏檬危希殖瘦亲造琉剖锋呻
浅谈广州动车基地劳动合同管理

随着铁路事业跨跃式发展和企业改革的不断深化,企业依法决策,依法经营管理和依法维护合法权益越来越重要。作为一名铁路职工,对铁路事业有深厚感情,希望用自己法律专业知识为广州动车基地发展做出贡献。
企业之间竞争的核心是人才竞争,尤其在知识经济的今天,人力资源的开发与管理已经上升到企业战略的高度,劳动合同的管理是其中重要一个方面。
广州动车基地是世界一流动车检修基地,动车组是当代最新科技结晶。聚齐了广铁集团最优秀的人才,并对相关人员进行了专业培训,为动车基地的发展奠定了基础。随着中国城市轨道交通的发展,对人才的竞争将更加激烈。
结合广州动车基地人力资源管理具体情况,对劳动合同的管理提以下几点建议:
一、不适用劳务派遣,应与劳务工从新签订劳动合同。
1、劳务派遣适应范围
《劳动合同法》第六十六条规定,劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。临时性的工作岗位,是指派遣人员短时间从事劳动的工作岗位。如季节性的需求临时性的工作岗位。辅助性的工作岗位,
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  • 时间2021-02-22
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