2021年党的规章制度.docx

党的规章制度

篇一：党支部工作制度汇编
　　党支部工作制度汇编
　　一、党支部委员会工作制度
　　（一）党支部委员会负责领导和处理党支部的日常工作。关键任务是落实实施上级党组织的指示、决定和支部大会的决议，推行党章要求的党的基层组织的八项基础任务，结合本支部实际，开展各项工
　　作。
　　（二）党支部委员会对支部大会和支部全体党员负责， 接收她们的批评监督，每十二个月最少向全体党员汇报一次工作。
　　（三）党支部委员会必需认真落实党的民主集中制标准，重大问题由党员大会或支委会讨论决定，包括方针、政策方面的问题立即向
　　上级党委请示。每半年应召开一次支委民主生活会。
　　（四）党支部委员会在工作中要认真落实党的群众路线，坚持从群众中来，到群众中去；实事求是，一切从实际出发的工作标准。
　　（五）党支部委员会要认真坚持“三会一课”等党建工作各项制度。定时组织并主持召开支部党员大会和上好党课，组织党员深入开展“创先争优”活动，并配合党的中心工作，开展其它形式的活动。
　　二、党员大会议事制度
　　党支部党员大会是支部的最高权力机关，由支部全体党员参与。
　　讨论决定下述重大问题：
　　（一）依据党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，结合本
　　地本单位实际情况，制订落实实施的计划和方法。
　　（二）听取、审议、经过支委会工作汇报。
　　（三）制订当地本单位经济建设和精神文明建设计划和实施方案。
　　（四）讨论送训、培养建党主动分子，发展新党员、预备党员转正、表彰优异党员、处臵不合格党员和处分违纪党员。
　　（五）选举支部委员会和出席上级党代会的代表。
　　（六）讨论决定党支部委员会提交的其它重大问题。
　　三、三会一课制度
　　（一）党支部应按期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会。
　　按时上好党课。无特殊原因，不得拖延。
　　（二）党支部党员大会每个月召开一次。传达学****党中央和上级党
　　委的主要指示精神，讨论决定支部重大问题。
　　（三）党支部委员会会议每个月召开一次。必须时可随时召开。每半年召开一次民主生活会，开展批评和自我批评，沟通思想，增强团
　　结。
　　（四）党小组会通常每个月召开一次。必须时可随时召开。党员每季应向党组织汇报一次自己的思想、学****和工作情况，自觉接收党组
　　织的监督。
　　（五）党支部每季组织上一次党课或看一次党员电化教育录相片。对党员进行常常性的马列主义基础理论、党的基础路线、党的基
　　本知识教育。
　　四、发展党(：. 小 草范 文 网:)员制度
　　（一）党支部要认真根据《党章》和《中国共产党发展党职员作细则（试行）》的要求，做好发展党职员作。要把吸收含有共产主义
　　觉悟的优秀分子入党，作为一项常常性的主要工作认真抓好。
　　（二）党支部要认真抓好要求入党的主动分子的培养、教育，指定一至两名正式党员做她们的培养联络人，吸收她们听党课，参与党内相关活动，分配一定的社会工作，送她们参与培训。经两年培养教育后，在听取党小组、培养联络人和党内外群众意见的基础上，经支委会讨论同意，方可列为发展对象。未经政治审查的，不能发展入党。
　　未参与上级党组织培训和党委委员谈话的，也不能发展入党。
　　（三）党支部应立即将上级党委同意的预备党员编入支部和党小组，并指定专员对她们进行继续教育和考察。支部每季要讨论一次。
　　发觉问题立即同本人谈话。
　　（四）党支部发展党员，必需坚持发展党职员作方针：坚持标准、确保质量、改进结构、慎重发展。必需坚持入党自愿的标准，成熟一
　　个，发展一个，严禁突击发展，反对关门主义。
　　五、党费收缴制度
　　（一）党员必需按月交纳党费。通常不能由她人转交。如无正当
　　理由，连续六个月不交纳党费者，按自行脱党处理。
　　（二）党费交纳标准：有固定工资收入的，按工资百分比交纳。月工资400元以下，%；月工资400元至600元的交纳1%；%；月工资800元至1500元（税后）以上的交纳2%；月工资1500元（税后）以上的交纳3%。无固定工资收入的，（机关职级工资包含：职务工资+等级工资+基础工资+工龄工资+津贴+奖金；事业专业技术职务工资包含：
　　职务工资+岗位津贴+奖金）。
　　（三）党费由党支部组织委员或指定党支部其它委员收缴。经收时，要立即填写党费证，立即记入台帐，立即出榜公布。支部每季向党委上缴一次党费。年底时，支部应将党费收缴、上交情况及相关凭
　　证张榜公布并保留备查。
　　（四）任何人不得无故拖延党费上缴时间，不准借支、挪用、贪